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Día Internacional del Técnico de Enfermería
Por una profesión del siglo XXI. Por el reconocimiento que nos merecemos.
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31/07/26 - Autonómica - OPE
FUNCIÓN PÚBLICA CCAA ARAGÓN (PROCESO SELECTIVO EXTRAORDINARIO DE ESTABILIZACIÓN)
FUNCIÓN PÚBLICA CCAA ARAGÓN (PROCESO EXTRAORDINARIODE ESTABILIZACIÓN)
(convocatoria 230077)INGRESO MEDIANTE CONCURSO DE MÉRITOS AUXILIARES EN EDUCACIÓN ESPECIAL
NOMBRAMIENTO DE PERSONAL FUNCIONARIO EN PRÁCTICASLa condición de personal funcionario en prácticas corresponderá a las personas aspirantes desde el día 1 de septiembre de 2026.
El sistema de selección incluye un período de prácticas y un curso selectivo con evaluación final, cuya realización será obligatoria para las personas aprobadas, a quienes se les anunciará la fecha de comienzo.
“CORRECCIÓN de errores” FUNCIÓN PÚBLICA CCAA ARAGÓN
(PROCESO SELECTIVO DE ESTABILIZACIÓN) (Clave de la convocatoria: 23/0025)47 AUXILIARES EN EDUCACIÓN ESPECIAL
ADJUDICAR DESTINO DEFINITIVO AL PERSONAL FUNCIONARIO DE CARRERA
La incorporación a dichos destinos definitivos se efectuará sin solución de continuidad desde los destinos provisionales que se hallen ocupando en la actualidad las personas interesadas, debiéndose diligenciar dicho cambio de destino o situación, en su caso, con efectos del día 1 de septiembre de 2026.
ADJUDICAR DESTINO DEFINITIVO AL PERSONAL FUNCIONARIO DE CARRERA
La incorporación a dichos destinos definitivos se efectuará sin solución de continuidad desde los destinos provisionales que se hallen ocupando en la actualidad las personas interesadas, debiéndose diligenciar dicho cambio de destino o situación, en su caso, con efectos del día 1 de septiembre de 2026.
Código de convocatoria: 24/0055
INGRESO MEDIANTE CONCURSO DE MÉRITOS 86 PLAZAS
TÉCNICO/A EN CUIDADOS DE ENFERMERÍANUEVO NOMBRAMIENTO DE PERSONAL FUNCIONARIO EN PRÁCTICAS
La condición de funcionarias en prácticas corresponderá a las aspirantes desde el día 3 de agosto de 2026, fecha en que deberán incorporarse al Organismo.
02/02 FUNCIÓN PÚBLICA CCAA ARAGÓN
(PROCESO SELECTIVO EXTRAORDINARIO DE ESTABILIZACIÓN)
Código(s) de convocatoria(s): 24/0055 & 23/0078. INGRESO MEDIANTE CONCURSO DE MÉRITOS
86 PLAZAS
TÉCNICO/A EN CUIDADOS DE ENFERMERÍA
NOMBRAMIENTO DE PERSONAL FUNCIONARIO DE CARRERA
La toma de posesión en el puesto de trabajo adjudicado habrá de efectuarse en el plazo de un mes a contar desde el día siguiente al de la publicación de la presente Orden en el "Boletín Oficial de Aragón".
https://www.aragon.es/-/tecnicos-en-cuidados-auxiliares-de-enfermeria.-subgrupo-c2.-oposicion-turno-libre-de-estabilizacion-de-empleo-temporal-concurso-de-meritos-.-oferta-de-empleo-publico-de-2022-y-2023
FUNCIÓN PÚBLICA CCAA ARAGÓN (PROCESO SELECTIVO EXTRAORDINARIO DE ESTABILIZACIÓN)
Código(s) de convocatoria(s): 24/0055 & 23/0078.INGRESO MEDIANTE CONCURSO DE MÉRITOS 86 PLAZAS
TÉCNICO/A EN CUIDADOS DE ENFERMERÍA
NOMBRAMIENTO DE PERSONAL FUNCIONARIO EN PRÁCTICAS
La condición de personal funcionario en prácticas corresponderá a las personas aspirantes desde el día 11 de noviembre de 2025.El sistema de selección incluye un período de prácticas y un curso selectivo con evaluación final, cuya realización será obligatoria para las personas aprobadas, a quienes se les anunciará la fecha de comienzo.
24/10/25. Código(s) de convocatoria(s): 24/0055 & 23/0078.
INGRESO MEDIANTE CONCURSO DE MÉRITOS 86 PLAZAS
TÉCNICO/A EN CUIDADOS DE ENFERMERÍAPlazo hasta el 28 de octubre, para que los aspirantes que han superado el proceso selectivo puedan solicitar los puestos ofertados.
Elección de puestos de trabajo en:
Plataforma de Elección de Puestos de Nuevo Ingreso
https://www.aragon.es/-/tecnicos-en-cuidados-auxiliares-de-enfermeria.-subgrupo-c2.-oposicion-turno-libre-de-estabilizacion-de-empleo-temporal-concurso-de-meritos-.-oferta-de-empleo-publico-de-2022-y-2023 -
31/07/26 - Autonómica - Carrera / Desarrollo Profesional
DETECCIÓN ERRORES
CORRECCIÓN ERRORES
CONVOCATORIA EXTRAORDINARIA 2026 DE DESARROLLO PROFESIONAL — SERVICIO CÁNTABRO DE SALUD
Habiéndose detectado un error en el anuncio publicado en el Boletín Oficial de Cantabria de 27 de julio de 2026, de Resolución por la que se aprueba la convocatoria extraordinaria 2026 del procedimiento de reconocimiento de grados I, II, III y IV en el sistema de desarrollo profesional del personal fijo e interino al servicio de las Instituciones Sanitarias del Servicio Cántabro de Salud se procede a la subsanación mediante la publicación del anuncio correcto.
Requisitos principales
Para solicitar un grado es necesario:Cumplir los años de servicios prestados exigidos para el grado.
Alcanzar la puntuación mínima requerida en los Bloques A y B.
Acreditar los méritos exigidos, especialmente los correspondientes al Bloque B (Formación).
Presentar la solicitud dentro del plazo establecido.
Se puede solicitar cualquier grado (I, II, III o IV) sin necesidad de tener reconocido previamente un grado inferior. Se valorarán los méritos adquiridos hasta la fecha de presentación de la solicitud y determinados servicios prestados en otras instituciones del Sistema Nacional de Salud.
Plazo:
El plazo de presentación es de un mes desde la publicación de la resolución en el Boletín Oficial de Cantabria Link al enlace: https://boc.cantabria.es/boces/verAnuncioAction.do?idAnuBlob=438909
CONVOCATORIA ENCUADRAMIENTO EXTRAORDINARIO DESARROLLO PROFESIONAL
Tras detectar errores en la convocatoria extraordinaria de Desarrollo Profesional, el SCS nos informa de que: EL PLAZO DE SOLICITUDES DEL ENCUADRAMIENTO EXTRAORDINARIO SOLO SE ABRIRÁ PARA CARRERA PROFESIONAL:
Del 29 de julio al 27 de agosto de 2026.
Desarrollo Profesional:
NO se abrirá el plazo de solicitudes todavía.
Queda pendiente de la publicación de la corrección de errores de la convocatoria.
Hasta que esta corrección no se publique, no se podrá realizar la solicitud de Desarrollo Profesional.
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31/07/26 - Autonómica - Nota de prensa
LA DIRECCIÓN DEL CENTRO DE SALUD MENTAL ALBELDA MANTIENE LAS INSTALACIONES EN CONDICIONES DE ABANDONO
El Sindicato de Técnicos de Enfermería (SAE) ha presentado una denuncia a Inspección de Trabajo debido a las condiciones de abandono en que se encuentra el Centro de Salud Mental Albelda por la dejadez de la Dirección Gerencia.
Las continuas caídas de techo provocadas por el mal funcionamiento de los sistemas de climatización y las altas temperaturas que se registran en las estancias serían causas suficientes para que la Dirección Gerencia tomara medidas para garantizar la integridad física y mental de profesionales y pacientes, tal y como venimos denunciando las últimas semanas. Sin embargo, la dejación de funciones de los responsables se remonta a 2009, año en que los trabajadores comenzaron exigir mejoras en el centro y en los recursos materiales con los que asisten a los pacientes, tanto psiquiátricos como gerontológicos.
La consecuencia de este abandono ha sido el deterioro continuo de las instalaciones: no se pueden montar toldos en las ventanas porque éstas no aguantan el peso; las láminas bioclimáticas colocadas en la sala de ocio solo bajan la temperatura cuatro grados (de los 34º a los 30º); las camas son antiguas y solo se puede regular de forma mecánica, en algunas, la cabecera; los equipos de movilización de pacientes se encuentran deteriorados y almacenados en una habitación en la que, por su mal estado, no pueden ingresar a pacientes, pero los profesionales tienen que entrar para coger el material; existen humedades en la zona de ocio; hay problemas de plagas – ratas y hormigas- recurrentes debido a la falta de mantenimiento periódico; en los últimos cinco años no se ha realizado ningún tipo de simulacro; las personas con movilidad reducida –sillas de rueda o andadores- no cuentan con rampas que les faciliten los desplazamientos; no existen lava cuñas ni espacios acondicionados para la limpieza del material asistencial, de manera que este se tiene que higienizar en los baños de las habitaciones; la mala ventilación del centro –por seguridad las puertas y ventanas no se pueden abrir- repercute en un ambiente cargado que se agrava cuando se realiza el aseo de los usuarios, pues algunas habitaciones no cuentan con agua en los baños por seguridad, lo que obliga a realizar la higiene de varios pacientes en un mismo aseo, saturando más el ambiente. Otro problema en las habitaciones surge al abrir a la vez la puerta del baño y la de entrada, pues se bloquea el paso, lo que supone un riesgo para los profesionales en situaciones de agresión.
Ante la impasividad de la Dirección Gerencia, los profesionales han adquirido termostatos y ventiladores -solo se pueden usar en las zonas de descanso del personal por seguridad para los pacientes- para preservar un ambiente menos sofocante. Pero esta inversión particular no es nueva, pues durante el invierno, cuando el centro alcanza temperaturas de 8º, los profesionales compraron seis forros polares, que comparten entre los más de 100 trabajadores, para poder realizar los paseos en el exterior que tan necesarios son para los pacientes.
“Un sistema de depuración del agua que garantice el buen funcionamiento del aire acondicionado, un sistema de ventilación artificial que preserve el ambiente fresco y limpio, un mantenimiento del sistema eléctrico –se están usando habitaciones con el enchufes descubiertos para los traslados de los pacientes afectados por las caídas de los techos-…, en definitiva, poner en marcha las actuaciones necesarias para arreglar todos los desperfectos y preservar las instalaciones y recursos materiales debería ser el objetivo principal de unos gestores que deben velar por la salud, bienestar y seguridad de los pacientes y los profesionales. Es inadmisible y vergonzoso que se continúe primando el ahorro económico, por ello desde SAE adoptaremos todas las medidas que consideremos oportunas para obligar a la Dirección Gerencia a poner en marcha las acciones necesarias”, explica Tamara López Sevilla, responsable de SAE en La Rioja. -
31/07/26 - Málaga - Nota de prensa
SAE CONDENA LA AGRESIÓN SUFRIDA POR UNA TÉCNICO EN CUIDADOS DE ENFERMERÍA EN EL HOSPITAL DE ANTEQUERA
Nos unimos a la concentración de apoyo a la compañera TCE agredida
La agresión sufrida por una Técnico en Cuidados de Enfermería del servicio de urgencias del Hospital de Antequera ha terminado con una denuncia por parte de la agredida y la detención de la agresora.
Desde el Sindicato de Técnicos de Enfermería (SAE) siempre hemos condenado cualquier tipo de violencia, física o verbal, contra los profesionales sanitarios, por ello nos hemos unido a la concentración que esta mañana ha tenido lugar en la puerta del centro hospitalario como apoyo a nuestra compañera.
El Hospital de Antequera cuenta con medidas para contener este tipo de episodios, pero es evidente que los protocolos actuales no son suficientes para frenar a pacientes y familiares con ansiedad, preocupación o desesperación por la gravedad de la situación médica, por la incertidumbre o por la demora en la respuesta, ni para contener a quienes llegan exaltados y con actitud violenta por el consumo de alcohol o drogas. “Desde SAE exigimos nuevas estrategias que realmente sean efectivas para prevenir y abordar estas agresiones, como, por ejemplo, actualizar la formación que el personal, sanitario y no sanitario, recibe para aprender a identificar y gestionar situaciones de agresión de manera segura y efectiva, implementar mayores medidas de seguridad en los servicios, o establecer políticas y procedimientos claros para prevenir y responder a las agresiones. Nos seguiremos sumando a todas las medidas de protesta que se pongan en marcha para condenar estas actitudes violentas”, explica Isabel Porras González, delegada de SAE en el Hospital de Antequera.
Últimas Noticias
19/06/23 - Autonómica - OPE
RED HOSPITALARIA DE LA DEFENSA. PROCESO SELECTIVO PERSONAL ESTATUTARIO FIJO TCE
RESPUESTAS DEFINITIVAS AL CUESTIONARIO DEL EJERCICIO CELEBRADO EL DIA 13 DE MAYO DE 2023
OPE ESTABILIZACIÓN Y ACCESO LIBRE TCE
PERSONAL ESTATUTARIO
RED HOSPITALARIA DE LA DEFENSA
RELACIÓN DEFINITIVA ADMITIDOS Y EXCLUIDOS
Publicadas Resoluciones por la que se aprueban las relaciones definitivas de personas admitidas y excluidas al Proceso Selectivo para la Estabilización de Empleo Temporal y por el sistema de Acceso Libre, para el acceso a la condición de Personal Estatutario Fijo en plazas de la categoría de Técnico/a Medio Sanitario: Cuidados Auxiliares de Enfermería
En la página web del Portal del ciudadano www.administracion.gob.es, y en la página web del Ministerio de Defensa www.defensa.gob.es. se publican como Anexo I: Las listas definitivas de personas admitidas .
Anexo II: Relación definitiva de personas aspirantes excluidas, con expresión de las causas de exclusión.
Se reitera convocar a las personas aspirantes admitidas al examen que tendrá lugar el día 13 de mayo de 2023, a las 9:00 horas (Sistema Acceso Libre) y 12:30 horas (Estabilización) , en la Escuela Politécnica de la Universidad de Alcalá, Campus Científico-Tecnológico (externo), ctra. Madrid-Barcelona, km 33,600, 28802 Alcalá de Henares (Madrid), en las aulas o dependencias publicadas.
DISTRIBUCIÓN AULAS EXAMEN
13 DE MAYO DE 2023
Publicada distribución por aulas de las personas opositoras incluidas en la relación definitiva de personas admitidas al Proceso Selectivo de Estabilización Concurso-Oposición para acceso a la condición de Personal Estatutario Fijo en plazas de la categoría de Técnico/a Medio Sanitario: Cuidados Auxiliares de Enfermería
El ejercicio de la fase de oposición se realizará el día 13 de mayo de 2023, a las 12:30 horas, en la Escuela Politécnica de la Universidad de Alcalá, Campus Científico-Tecnológico (externo), Ctra. Madrid-Barcelona, km. 33,600, 28802 Alcalá de Henares (Madrid), las personas opositoras podrán presentarse desde las 12:00 horas, entrando sin dilación dentro del edificio, dirigiéndose hacia el aula correspondiente, y esperando en la puerta del aula asignada hasta que el tribunal compruebe la identidad de cada persona opositora, y permita el acceso a la misma.
PUBLICADA EL 24 DE MARZO EN EL BOE, RESOLUCIÓN POR LA QUE SE APRUEBA LA RELACIÓN PROVISIONAL DE PERSONAS ADMITIDAS Y EXCLUIDAS AL PROCESO SELECTIVO PARA EL ACCESO A LA CONDICIÓN DE PERSONAL ESTATUTARIO FIJO EN PLAZAS DE LA CATEGORÍA DE TÉCNICO/A MEDIO SANITARIO: CUIDADOS AUXILIARES DE ENFERMERÍA EN LA RED HOSPITALARIA DE LA DEFENSA CONVOCADO POR RESOLUCIÓN 400/38470/2022 DE 12 DE DICIEMBRE DE 2023.
EL LISTADO PROVISIONAL DE PERSONAS ASPIRANTES ADMITIDAS SE EXPONDRÁ EN EL PORTAL DEL MINISTERIO DE DEFENSA www.defensa.gob.es, Y EN EL PUNTO DE ACCESO GENERAL www.administracion.gob.es, ORDENADO ALFABÉTICAMENTE, INCLUYENDO LA PUNTUACIÓN OBTENIDA EN EL AUTOBAREMO ANEXO I PERSONAS ASPIRANTES EXCLUIDAS, CON EXPRESIÓN DE LAS CAUSAS DE EXCLUSIÓN.
LAS PERSONAS ASPIRANTES EXCLUIDAS Y LAS OMITIDAS POR NO FIGURAR EN LA RELACIÓN DE ADMITIDAS NI EN LA DE EXCLUIDAS, DISPONEN DE UN PLAZO DE DIEZ DÍAS HÁBILES, CONTADOS A PARTIR DEL SIGUIENTE AL DE LA PUBLICACIÓN DE ESTA RESOLUCIÓN EN EL BOE, PARA SUBSANAR LAS CAUSAS QUE HAYAN MOTIVADO SU EXCLUSIÓN U OMISIÓN, ASÍ COMO PARA LAS PERSONAS ASPIRANTES ADMITIDAS CUYA PUNTUACIÓN OBTENIDA EN EL AUTOBAREMO, NO FUERA CORRECTA Y DEBIERA SER SUBSANADA.
FECHA EXAMEN
SE CONVOCA A LAS PERSONAS ADMITIDAS AL EXAMEN QUE TENDRÁ LUGAR EL 13 DE MAYO DE 2023 A LAS 9:00 HORAS EN LA ESCUELA POLITÉCNICA DE LA UNIVERSIDAD DE ALCALÁ, CAMPUS CIENTÍFICO-TECNOLÓGICO (EXTERNO), CTRA. MADRID-BARCELONA, KM 33,600, 28802 ALCALÁ DE HENARES (MADRID)
PUBLICADA HOY, 24 DE MARZO EN EL BOE, RESOLUCIÓN 400/38121/2023, DE 17 DE MARZO, DE LA SUBSECRETARÍA, POR LA QUE SE APRUEBA LA RELACIÓN PROVISIONAL DE PERSONAS ADMITIDAS Y EXCLUIDAS Y SE ANUNCIA FECHA, HORA Y LUGAR DE CELEBRACIÓN DEL EJERCICIO DE LA FASE DE OPOSICIÓN DEL PROCESO SELECTIVO DE INGRESO, POR EL SISTEMA GENERAL DE ACCESO LIBRE, PARA EL ACCESO A LA CONDICIÓN DE PERSONAL ESTATUTARIO FIJO EN PLAZAS DE LA CATEGORÍA DE TÉCNICO/A MEDIO SANITARIO: CUIDADOS AUXILIARES DE ENFERMERÍA EN LA RED HOSPITALARIA DE LA DEFENSA, CONVOCADO POR RESOLUCIÓN 400/38470/2022, DE 12 DE DICIEMBRE.
Resolución
Nota de subsanaciones
PUBLICADA HOY, 23 DE MARZO EN EL BOE, RESOLUCIÓN POR LA QUE SE APRUEBA LA RELACIÓN PROVISIONAL DE PERSONAS ADMITIDAS Y EXCLUIDAS Y SE ANUNCIA FECHA, HORA Y LUGAR DE CELEBRACIÓN DEL EJERCICIO DE LA FASE DE OPOSICIÓN DEL PROCESO SELECTIVO PERSONAL ESTATUTARIO FIJO EN PLAZAS DE LA CATEGORÍA DE TÉCNICO/A MEDIO SANITARIO: CUIDADOS AUXILIARES DE ENFERMERÍA EN LA RED HOSPITALARIA DE LA DEFENSA,
LA LISTA PROVISIONAL DE PERSONAS ADMITIDAS SE EXPONDRÁ EN www.defensa.gob.es y en www.administracion.gob.es.
ANEXO I: RELACIÓN PROVISIONAL DE ASPIRANTES EXCLUIDAS, CON EXPRESIÓN DE LAS CAUSAS DE EXCLUSIÓN.
LAS PERSONAS ASPIRANTES OMITIDAS POR NO FIGURAR EN ADMITIDAS NI EXCLUIDAS DISPONEN DE UN PLAZO DE DIEZ DÍAS HÁBILES, CONTADOS A PARTIR DEL SIGUIENTE AL DE LA PUBLICACIÓN EN EL BOE PARA SUBSANAR LOS DEFECTOS QUE HAYAN MOTIVADO LA OMISIÓN.
FECHA EXAMEN:
SE CONVOCA A LAS PERSONAS ADMITIDAS AL EXAMEN QUE TENDRÁ LUGAR EL DÍA 13 DE MAYO DE 2023, A LAS 12:30 HORAS, EN LA ESCUELA POLITÉCNICA DE LA UNIVERSIDAD DE ALCALÁ, CAMPUS CIENTÍFICO-TECNOLÓGICO (EXTERNO), CTRA. MADRID-BARCELONA, KM. 33,600, 28802 ALCALÁ DE HENARES (MADRID),
PERSONAL ESTATUARIO FIJO LISTADOS PROVISIONALES ADMITIDOS Y EXCLUIDOS
PUBLICADA EL 16 DE MARZO EN EL BOE, RESOLUCIÓN POR LA QUE SE APRUEBA LA RELACIÓN PROVISIONAL DE PERSONAS ADMITIDAS Y EXCLUIDAS AL PROCESO SELECTIVO PARA EL ACCESO A LA CONDICIÓN DE PERSONAL ESTATUTARIO FIJO EN PLAZAS DE LA CATEGORÍA DE TÉCNICO/A MEDIO SANITARIO: CUIDADOS AUXILIARES DE ENFERMERÍA EN LA RED HOSPITALARIA DE LA DEFENSA.
EL LISTADO PROVISIONAL DE PERSONAS ASPIRANTES ADMITIDAS SE EXPONDRÁ EN EL PORTAL DEL MINISTERIO DE DEFENSA www.defensa.gob.es, Y EN EL PUNTO DE ACCESO GENERAL www.administracion.gob.es, ORDENADO ALFABÉTICAMENTE, INCLUYENDO LA PUNTUACIÓN OBTENIDA EN EL AUTOBAREMO ANEXO I PERSONAS ASPIRANTES EXCLUIDAS, CON EXPRESIÓN DE LAS CAUSAS DE EXCLUSIÓN.
LAS PERSONAS ASPIRANTES EXCLUIDAS Y LAS OMITIDAS POR NO FIGURAR EN LA RELACIÓN DE ADMITIDAS NI EN LA DE EXCLUIDAS, DISPONEN DE UN PLAZO DE DIEZ DÍAS HÁBILES, CONTADOS A PARTIR DEL SIGUIENTE AL DE LA PUBLICACIÓN DE ESTA RESOLUCIÓN EN EL «BOLETÍN OFICIAL DEL ESTADO», PARA SUBSANAR LAS CAUSAS QUE HAYAN MOTIVADO SU EXCLUSIÓN U OMISIÓN, ASÍ COMO PARA LAS PERSONAS ASPIRANTES ADMITIDAS CUYA PUNTUACIÓN OBTENIDA EN EL AUTOBAREMO, NO FUERA CORRECTA Y DEBIERA SER SUBSANADA
TRANSCURRIDO EL PLAZO SEÑALADO, SE HARÁN PÚBLICAS LAS LISTAS DEFINITIVAS DE PERSONAS ASPIRANTES ADMITIDAS Y EXCLUIDAS, QUE SE EXPONDRÁ EN LOS MISMOS CENTROS QUE LOS LISTADOS PROVISIONALES.
AL SER INHÁBIL EL MES DE AGOSTO, A EFECTOS DEL CÓMPUTO DE PLAZOS Y AL HABERSE PUBLICADO EL PASADO DÍA 2 DE AGOSTO DE 2022 EN BOE, LAS PERSONAS APROBADAS QUE DEBEN PRESENTAR LA DOCUMENTACIÓN REQUERIDA PARA PODER POSTERIORMENTE TOMAR POSESIÓN DE SU PLAZA, TENDRÁN HASTA EL DÍA 28 DE SEPTIEMBRE DE 2022, INCLUSIVE, PARA EL REGISTRO CON TRAMITACIÓN ELECTRÓNICA, EN CUALQUIER REGISTRO OFICIAL.
Nota informativa
PUBLICADA HOY, 2 DE AGOSTO EN EL BOE, LA RELACIÓN DE APROBADOS DEL PROCESO SELECTIVO PARA ACCESO A LA CONDICIÓN DE PERSONAL ESTATUTARIO FIJO, EN PLAZAS DE LA CATEGORÍA DE TÉCNICO/A MEDIO SANITARIO: CUIDADOS AUXILIARES DE ENFERMERÍA EN LA RED HOSPITALARIA DE LA DEFENSA.
ANEXO I: RELACIÓN DE CALIFICACIONES Y PUNTUACIONES DEFINITIVAS, ORDENADAS POR LA PUNTUACIÓN TOTAL OBTENIDA EN LAS FASES DE OPOSICIÓN Y DE CONCURSO.
EL PLAZO PARA PRESENTAR LA DOCUMENTACIÓN REQUERIDA PARA ELECCIÓN DE DESTINO EN CUALQUIER REGISTRO OFICIAL ES DE VEINTE DÍAS HÁBILES, CONTADOS A PARTIR DEL DÍA SIGUIENTE AL DE LA PUBLICACIÓN DE ESTA RESOLUCIÓN EN EL BOE.
Resolución
ESTA DOCUMENTACIÓN SERÁ REGISTRADA CON TRAMITACIÓN ELECTRÓNICA, DIRIGIDA AL ÓRGANO GESTOR EN LA SUBSECRETARÍA DE DEFENSA (SUBDIRECCIÓN GENERAL DE PERSONAL CIVIL) CALLE PRINCESA, 32-36, 28071 MADRID.
A fecha 4/04/2022 el tribunal acuerda publicar:
1. Listado de la puntuación obtenida de todos los aspirantes presentados al ejercicio de oposición.
2. Relación de aspirantes que se consideran APTOS, superando así la fase de oposición, y que acceden a la fase de concurso
https://www.defensa.gob.es/portalservicios/procesos/personalestatutario/
LOS ASPIRANTES QUE SUPEREN LA FASE DE OPOSICIÓN DISPONDRÁN DE UN PLAZO DE VEINTE DÍAS HÁBILES, CONTADOS A PARTIR DEL DÍA SIGUIENTE AL DE LA PUBLICACIÓN DE LA RELACIÓN DE APTOS, PARA APORTAR LA DOCUMENTACIÓN ACREDITATIVA DE LOS MÉRITOS ALEGADOS EN LA FASE DE CONCURSO.
Nota informativa
Calificaciones estabilización
Calificaciones libre
Aptos estabilización
Aptos libre
Autobaremo
Publicadas resolución por la que se aprueba la relación definitiva de admitidos y excluidos a los procesos selectivos para acceso, por el sistema general de acceso libre y estabilización del empleo temporal, a la condición de personal estatutario fijo, en plazas de la categoría de Técnico en Cuidados de Enfermería en la Red Hospitalaria de la Defensa
Se publica como Anexo II a la presente Resolución la relación definitiva de aspirantes excluidos, con expresión de las causas de exclusión.
FECHA REALIZACIÓN EJERCICIO. Se convoca a los aspirantes para la realización del ejercicio de la fase de oposición en las dependencias de la Universidad de Alcalá de Henares, Facultad de Ciencias, Campus Científico Tecnológico (Externo) Ctra Madrid-Barcelona, 33,600. 28802 Alcalá de Henares (Madrid).
TCE: El día 19 de febrero de 2022, a las 10:00 horas
Deberán presentarse una hora antes para evitar aglomeraciones.
Resolución
Listado
Publicada el sábado, 13 de noviembre, resolución por la que se aprueba la relación provisional de admitidos y excluidos en plazas de la categoría de Técnicos en Cuidados de Enfermería en la Red Hospitalaria de la Defensa.
En el Anexo I se publica la relación provisional de excluidos con expresión de la causa de exclusión.
Tanto los excluidos, como los omitidos por no figurar en la lista de admitidos ni excluidos, disponen de un plazo de diez días hábiles contados a partir de la publicación de la Resolución en el Boletín Oficial del Estado, para subsanar los errores o defectos que hayan motivado su exclusión u omisión.
Las listas provisionales se publicarán en la página web del portal del ciudadano www.administracion.gob.es y en la del Ministerio de Defensa www.defensa.gob.es
FECHA EXAMEN. Se convoca a los aspirantes para la realización del ejercicio de la fase de oposición en las dependencias de la Universidad de Alcalá de Henares, Facultad de Ciencias Campus Científico Tecnológico (externo) Ctra. de Madrid-Barcelona, 33,600 - 28802 de Alcalá de Henares (Madrid) para el día 19 de Febrero de 2022 a las 10:00 horas.
Resolución
Publicadas el pasado sábado 16 de octubre, Resoluciones de 7 de octubre, de la Subsecretaría, por la que se corrigen errores de la Resolución por la que se convocan procesos selectivos para acceso, por el sistema general de acceso libre y estabilización del empleo temporal, a la condición de personal estatutario fijo, en plazas de las categorías de:
. Técnico/a Superior Especialista en la Red Hospitalaria de la Defensa
Advertidos errores en el Anexo III.1 Acceso libre, Temas comunes, en el Anexo III.2 Estabilización de empleo temporal, Temas comunes, y en el texto de la citada Resolución de 22 de julio de 2021 se procede a su corrección.
Resolución
Publicada hoy, 28 de julio de 2021, Resolución por la que se convocan Procesos Selectivos para acceso, por el Sistema General de Acceso Libre y Estabilización del Empleo Temporal, a la condición de Personal Estatutario Fijo, en plazas de la categoría de Técnico/a Medio Sanitario: Cuidados Auxiliares de Enfermería en la Red Hospitalaria de la Defensa.
Las solicitudes deberán cumplimentarse electrónicamente en el modelo oficial 790, Se presentarán por vía electrónica haciendo uso del servicio de Inscripción en Procesos Pruebas Selectivas del Punto de Acceso General (https:// administracion.gob.es/PAG/ips) y siguiendo las instrucciones que se indiquen, siendo necesario identificarse mediante la plataforma de identificación y firma electrónica cl@ve, en cualquiera de sus modalidades.
La presentación por esta vía permitirá: La inscripción en línea del modelo oficial 790, anexar documentos a la solicitud, el pago electrónico de las tasas y el registro electrónico de la solicitud.
El plazo para la presentación de solicitudes será de veinte días hábiles contados a partir del día siguiente al de la fecha de publicación en el BOE y se dirigirán a la Subsecretaría de Defensa (Subdirección General de Personal Civil). HASTA EL 24 DE SEPTIEMBRE DE 2021.
Más información
Resolución
19/06/23 - Autonómica - OPE
JUNTA DE ADALUCÍA. OPE 2018 Y 2019 (LIBRE/ORDINARIA). OPE 2017 Y 2019 (ESTABILIZACIÓN)
PERSONAL LABORAL FIJO GRUPO IV
SELECCIÓN: Mediante SISTEMA de CONCURSO Solicitudes Telemáticas Presentadas: Del 18 de diciembre de 2020 al 19 de enero de 2021
Publicado:
Listado de Destinos Adjudicados Personal Laboral (Grupo IV)
• 4022 Tcos. Cuidados Auxiliares de Enfermería
• 4180 Auxiliar de Autopsia
• 4030 Auxiliar de Laboratorio
Plazo para Formalización de Contratos: Del 20 de junio al 3 de julio de 2023. (RESOLUCIÓN)
Publicado el listado de Destinos Adjudicados
Personal Laboral (Grupo IV)
SELECCIÓN: Mediante SISTEMA de CONCURSO
• Tco. Cuidados Auxiliares de Enfermería
• Auxiliar de Autopsia
Emplead@ Público de la Junta de Andalucía
https://ws045.juntadeandalucia.es/empleadopublico
Publicados listados definitivos del grupo IV de personas admitidas y excluidas.
Más información
Resolución
Listado admitidos
Listado excluidos
Listado admitidos estabilización
Listado excluidos estabilización
Publicados listados provisionales del Grupo IV de personas admitidas y excluidas.
Plazo para formular alegaciones: del 2 al 17 de diciembre de 2021.
Más información
Resolución
19/06/23 - Huelva - Nota de prensa
LA DELEGADA DE SALUD SOLO SE REÚNE CON LA DIRECCIÓN DE ENFERMERÍA Y GERENCIA
Tras la visita de la delegada de Salud, Manuela Caro, al Hospital de Riotinto, los problemas en el centro hospitalario continúan, pues, aunque la responsable política presuma en redes sociales de su compromiso con una asistencia de calidad para los usuarios del Área Sanitaria Norte de Huelva, la verdad es que ésta se hace imposible sin las plantillas de profesionales adecuadas.
El encuentro con la delegada territorial se mantuvo únicamente por parte de los responsables de la dirección de enfermería y gerencia, conocedores de la situación, pero expertos en maquillarla; de manera que ni los profesionales ni sus representantes sindicales de Junta de Personal pudieron trasladarle la situación real del hospital, tal y como ella afirma en sus redes sociales.
“Desde el Sindicato de Técnicos de Enfermería (SAE), queremos manifestar nuestro malestar ante las mentiras vertidas en redes sociales por la delegada de Salud y evidenciar que los problemas no se solucionan sin escuchar a quienes verdaderamente los sufren, que son los trabajadores. Por ello, invitamos a la delegada a que mantenga un encuentro con los profesionales y sus representantes sindicales para que conozca la situación de primera mano y ponga en marcha las medidas necesarias para acabar con la falta de personal que sufre el centro y, por lo tanto, sus usuarios. La calidad asistencial no se consigue haciendo política en redes sociales, sino adquiriendo compromisos firmes con quienes realmente conocen las carencias asistenciales”, explica Juan Antonio Pernil Domínguez, delegado de SAE en el centro hospitalario.
19/06/23 - Autonómica - Ayudas Acción Social
OSAKIDETZA - SVS
REPARTO FONDO SOCIAL 2022
Resolución 714/2023, de la dirección de RRHH de Osakidetza-SVS, por la que se determina el reparto del Fondo Social 2022.
PLAZO DE PRESENTACIÓN DE RECURSO DE ALZADA:
1 mes contado a partir del día siguiente a su publicación.
Más información en:
• RESOLUCIÓN 714/2023
19/06/23 - Autonómica - Acuerdos, pactos y convenios
TRASLADOS EXTERNOS
TRASLADOS EXTERNOS DE TCAE Y DEMÁS CATEGORÍAS
CASTILLA LA MANCHA SESCAM – 2023
MESA SECTORIAL 19 DE JUNIO DE 2023
Publicación de los Traslados Externos del SESCAM en los próximos días 20-21 de junio con un total de 10595 plazas propuestas para todas las categorías.
- 6535 plazas Personal Técnico y Diplomado.
El compromiso por parte de la Administración es que sea para finales de año.
• Se proponen que los futuros traslados sean abiertos permanentes.
Informativo Acción Sindical
Campaña
