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Noticias Destacadas


  • Fecha11/05/26 - Autonómica - Movilidad interna

    SESPA Movilidad Voluntaria

    SESPA MOVILIDAD VOLUNTARIA

    Publicada en el BOPA, Resolución de 21 de abril de 2026, de la Dirección Gerencia del SESPA, por la que se hace público el listado definitivo de puntuaciones y adjudicaciones de destinos funcionales en el proceso de movilidad voluntaria abierto y periódico, para el acceso a plazas estatutarias de la Categoría de TCE.

    Plazo para Recurso de Alzada:
    Un mes, ante la Consejera de Salud, desde el día siguiente al de su publicación.
    Más información en el siguiente enlace:
    Listado definitivo Movilidad 2do 2025 TCE

     

     


    SESPA MOVILIDAD VOLUNTARIA

    Publicadas en el BOPA, Resoluciones de 10 de abril de 2026, de la Dirección Gerencia del SESPA, por las que se hacen públicos los listados definitivos de puntuaciones y adjudicaciones de destinos funcionales en el proceso de movilidad voluntaria abierto y periódico, para el acceso a plazas estatutarias de las Categorías de TE Laboratorio, TE Radiodiagnóstico, TE Anatomía Patológica e Higienista Dental.
    Plazo para Recurso de Alzada:

    Un mes, ante la Consejera de Salud, desde el día siguiente al de su publicación.

    Más información en los siguientes enlaces:
    Listado Definitivo TE Radiodiagnóstico
    Listado Definitivo TE Anatomía Patológica
    Listado Definitivo TE Laboratorio
    Listado Definitivo TE Higienista Dental

     


    Publicadas en el BOPA de hoy, Resoluciones de 17 de febrero de 2026, de la Dirección Gerencia del SESPA, por la que se hacen públicos los listados provisionales de puntuaciones y adjudicaciones de destinos funcionales en el proceso de movilidad voluntaria abierto y periódico, para el acceso a plazas estatutarias de las Categorías de TCE, TE Laboratorio, TE Radiodiagnóstico, TE Anatomía Patológica e Higienista Dental.

    Plazo de alegaciones:
    Quince días hábiles a contar desde el primer día hábil siguiente al de la publicación de la resolución.

    Más información en los siguientes enlaces:
    Listado Provisional TCE
    Listado Provisional TE Laboratorio
    Listado Provisional TE Radiodiagnóstico
    Listado Provisional TE Anatomía Patológica
    Listado Provisional Higienista Dental

  • Fecha11/05/26 - Autonómica - Promoción interna

    OSI DEBABARRENA

     

     


    Publicados los LISTADOS PROVISIONALES DE PROMOCIÓN INTERNA TEMPORAL, COMISIÓN DE SERVICIOS Y PROMOCIÓN INTERNA TEMPORAL ENTRE ORGANIZACIONES DE DIVERSAS CATEGORÍAS/ PUESTOS FUNCIONALES.

    Se puede encontrar toda la información en el siguiente enlace:

    Resolución 915/2026

    Plazo para Reclamaciones: Del 11/05/2026 al 22/05/2026 (ambos inclusive).

     


    6/03/26 Apertura de plazo para la confección de LISTAS DE PROMOCIÓN INTERNA TEMPORAL, COMISIÓN DE SERVICIOS Y PROMOCIÓN INTERNA TEMPORAL ENTRE ORGANIZACIONES DE DIVERSAS CATEGORÍAS/ PUESTOS FUNCIONALES.

    Se puede encontrar toda la información en el siguiente enlace:
    Resolución 420/2026

    Plazo de presentación de solicitudes: Del 09/03/2026 al 09/04/2026 (ambos inclusive).
    La resolución contiene el documento de solicitud.
    Plazo recurso de alzada: un mes contado a partir del día de la publicación de esta resolución.

  • Fecha11/05/26 - Autonómica - Nota de prensa

    12 DE MAYO: DÍA DEL TÉCNICO DE ENFERMERÍA. SAE PRESENTA EL RESULTADO DE SU CAMPAÑA DE RECOGIDA DE INFORMACIÓN EN HOSPITALES E INSTITUTOS

    12 DE MAYO: DÍA DEL TÉCNICO DE ENFERMERÍA. SAE PRESENTA EL RESULTADO DE SU CAMPAÑA DE RECOGIDA DE INFORMACIÓN EN HOSPITALES E INSTITUTOS

    Como cada año mañana 12 de mayo el Sindicato de Técnicos de Enfermería celebra, por derecho propio, el Día del Técnico de Enfermería y conmemora el nacimiento de fecha de nacimiento de Florence Nightingale, precursora de la enfermería moderna  con diferentes actividades.

     

    La iniciativa de este año ha consistido en llevar a cabo una comparativa de las inquietudes de los profesionales Técnicos de Enfermería que ejercen su profesión en la actualidad y los alumnos que se están preparando para hacerlo en el futuro.

    Para ello se distribuyeron buzones tanto en los centros socio sanitarios como en los centros educativos para que, de forma anónima, introdujeran en los mismos sus mensajes ya fueran demandas en unos casos, sus propuestas de mejoras o sus expectativas de futuro en otros.

    Finalizado el plazo de recogida de información el Sindicato de Técnicos de Enfermería ha elaborado un informe que se presentará mañana en la explanada del Centro de Especialidades Príncipe de Viana de 10:30 a 12:30 con una exposición donde se podrán ver los escritos recibidos.

    “Además de los profesionales están invitados a este acto conmemorativo los otros grandes protagonistas de la campaña: los alumnos de los centros cuyas aportaciones nos ha permitido extraer conclusiones del máximo interés para todos” manifiesta la secretaria autonómica de SAE, Begoña Ruiz.

  • Fecha11/05/26 - Autonómica - Acuerdos, pactos y convenios

    RECORDATORIO BAREMO BOLSA ÚNICA del SAS 2026

    TCAE, TF, TEAP, TEDN, TEDS, TEL, TEMN, TERx , TERt, CELADOR CONDUCTOR y CELADOR
    BAREMO: Máximo 200 puntos. PRIMER corte (CONSTITUCIÓN de BOLSA): Máximo 175 puntos.
    EXPERIENCIA PROFESIONAL M áximo 80 puntos)

    A. Servicios Prestados en Centros Sanitarios.
    - Misma Categoría y Especialidad

    CS Públicos (SNS, SSPA y SSP Unión Europea): 0,45 puntos/mes.

    CS Públicos de Países NO Integrados UE: 0,035 puntos/mes.

    C. Hospitalarios Privados adscritos al SNS y Concertados Hemodiálisis: 0,15 puntos/mes.

    CS Mutuas Accidentes Trabajo y Enfermedades Prof. o Mutuas Patronales: 0,45 puntos/mes.

    Estado de Alarma (01/03/2020 al 30/06/2020), (01/11/2020 al 09/05/2021): 0,90 puntos/mes.

    - Distinta Categoría y Especialidad (Máximo 12 puntos)

    CS Públicos (SNS, SSPA y SSP UE): 0,15 puntos/mes.

    B. Puestos de Difícil Cobertura Misma Categoría y Especialidad (Adicionalmente).

    AÑO Completo en CS Públicos del SAS, en los 2 PRIMEROS años: 2,70 puntos/año.

    AÑO Completo en CS Públicos del SAS, en los AÑOS SUCESIVOS: 5,40 puntos/año.

    C. Centros NO Sanitarios del Sector Público.

    Centros NO Sanitarios de la Administración Pública o del Sector Público: 0,225 puntos/mes.

    Centros Sociosanitarios o de la 3ª Edad durante Estado de Alarma: 0,450 puntos/mes.

    Puestos de Libre Designación (PLD) o considerados de Alto Cargo: 0,375 puntos/mes.

    D. Proyectos o Programas de Cooperación Internacional (máximo 7,2 puntos)

    Del Gobierno de España, de las CCAA o de la UE: 0,45 puntos/mes.

    Como Voluntario o Cooperante: 0,15 puntos/mes.

    E. Proyectos en Contratos de Investigación o Subprogramas de Movilidad

    Del Gobierno de España, de las CCAA o de la UE: 0,45 puntos/mes.

    Estancias Nacional o Extranjero como Ampliación de Estudios UE: 0,45 puntos/mes.

    OTRAS TITULACIONES y FORMACIÓN CONTINUADA (M áximo 70 puntos)
    A. Otras Titulaciones Oficiales de igual o superior nivel académico: 10 puntos por cada titulación.
    B. Formación Continuada (máximo 15 actividades)

    Actividades Formativas ACREDITADAS: 1,5 puntos/crédito

    Actividades Formativas NO ACREDITADAS: 0,15 puntos por hora lectiva. En los DOS primeros cortes (CONSTITUCIÓN de BOLSA y 1ª ACTUALIZACIÓN): FORMACIÓN CONTINUADA, Máximo 50 puntos.
    PUNTUACIÓN FASE de OPOSICIÓN (M áximo 50 puntos)

    Máximo Suma de los DOS mejores procesos entre los CUATRO últimos: Puntuación Obtenida x 0,50 puntos. En el PRIMER corte (CONSTITUCIÓN de BOLSA): PUNTUACIÓN FASE de OPOSICIÓN, Máximo 25 puntos.

Últimas Noticias





Fecha08/03/23 - Autonómica - OPE

PROCESO DE ESTABILIZACIÓN TÉCNICOS SUPERIORES

Resolución del Director General del Servicio de Salud por la cual se aprueban las listas provisionales de personas aspirantes admitidas y excluidas, en el concurso oposición extraordinario para cubrir plazas vacantes de Personal Estatutario Fijo de las categorías profesionales  Técnica/o Superior Especialista en Anatomía Patológica, Documentación Sanitaria, Laboratorio y Radiodiagnóstico.

PLAZO PARA PRESENTAR ALEGACIONES:
 5 DÍAS, DESDE EL DÍA 9 DE MARZO AL 15 DE MARZO DE 2023 INCLUSIVE 

MODALIDAD CONCURSO OPOSICIÓN      

Tècnic/tècnica superior especialista en documentació sanitària
Tècnic/tècnica superior especialista en laboratori
Tècnic/tècnica superior especialista en radiodiagnòstic

MODALIDAD CONCURSO EXTRAORDINARIO                          
Tècnic/tècnica superior especialista en anatomia patològica
Tècnic/tècnica superior especialista en documentació sanitària
Tècnic/tècnica superior especialista en laboratori
Tècnic/tècnica superior especialista en radiodiagnòstic  
 

Fecha08/03/23 - Autonómica - Acuerdos, pactos y convenios

MESA SECTORIAL CONSELLERÍA DE SANITAT UNIVERSAL I SALUT PÚBLICA

APROBADA EN MESA SECTORIAL LA JORNADA LABORAL DE  35 HORAS SEMANALES
1.512 horas anuales

    LA IMPLEMENTACIÓN DE LA JORNADA CULMINARÁ EN 2026, CON EL SIGUIENTE RECORRIDO:

2023    21 horas menos    1.568 horas /año
2024    42 horas menos    1.547 horas /año
2025    77 horas menos    1.512 horas /año


    EL PERIODO VACACIONAL SE AMPLÍA DEL 15 DE JUNIO AL 15 DE OCTUBRE. LA PRIMERA Y ÚLTIMA QUINCENA SERÁN VOLUNTARIAS Y SE PODRÁN DISFRUTAR JUNTO CON DÍAS DE LIBRE DISPOSICIÓN.

Fecha07/03/23 - Autonómica - Movilidad interna

CONCURSO MOVILIDAD VOLUNTARIA DE INGESA ATENCIÓN ESPECIALIZADA Y ATENCIÓN PRIMARIA  CEUTA Y MELILLA

PUBLICADA EL 4 DE MARZO EN EL BOE, RESOLUCIÓN DEL INSTITUTO NACIONAL DE GESTIÓN SANITARIA, POR LA QUE SE APRUEBA LA RESOLUCIÓN PROVISIONAL DE ADJUDICACIONES DEL CONCURSO DE MOVILIDAD VOLUNTARIA DE PERSONAL SANITARIO Y NO SANITARIO DE ATENCIÓN ESPECIALIZADA Y ATENCIÓN PRIMARIA DE LAS CIUDADES AUTÓNOMAS DE CEUTA Y MELILLA.


EL LISTADO MENCIONADO SE PUBLICARÁ EN LA PÁGINA WEB DEL INSTITUTO NACIONAL DE GESTIÓN SANITARIA (www.ingesa.sanidad.gob.es).


PLAZO  RECLAMACIONES 
CONTRA LA RESOLUCIÓN PROVISIONAL QUINCE DÍAS HÁBILES CONTADOS DESDE LA PUBLICACIÓN DE ESTA RESOLUCIÓN
 

 

 

Resolución de 12 de septiembre de 2022, del Instituto Nacional de Gestión Sanitaria, por la que se convoca concurso de movilidad voluntaria para proveer plazas de personal sanitario y no sanitario de Atención Especializada y Atención Primaria de las ciudades autónomas de Ceuta y Melilla.

En la misma se resuelve lo siguiente:

Resolución

 

Fecha07/03/23 - Autonómica - Movilidad interna

MOVILIDAD INTERNA HOSPITAL SON ESPASES / H. GENERAL / H. PSIQUIATRICO Y H. VIRGEN DE LA SALUD ABIERTO PROCESO MOVILIDAD INTERNA DE LA GERENCIA DE PONENT - TCAE

SERVICIO BALEAR DE SALUD
PUBLICACIÓN DEL LISTADO DEFINITIVO DE MOVILIDAD VOLUNTARIA SECTOR PONENT

Publicado el listado definitivo de Admitidos y excluidos de los candidatos presentados a la convocatoria de movilidad voluntaria de personal sanitario categoría TCE para la cobertura de 282 puestos publicada el día 10/02/2022.

Este listado agota la vía administrativa, no obstante pueden interponerse recurso de reposición ante el órgano que lo dicta, en el plazo de un mes a contar desde el día siguiente a la fecha de la publicación, de acuerdo con los artículos 123 y 124 de la ley 39/15 de 1 de octubre, de procedimiento administrativo común de las Administraciones Públicas, en relación con el artículo 57 de la ley 3/2003 de 26 de marzo, de régimen jurídico de la administración de la comunidad autónoma de las Illes Balears.

También puede interponerse directamente un recurso contencioso-administrativo ante la jurisdicción contencioso-administrativa en el plazo de dos meses a contar desde el día siguiente de la fecha de notificación de la resolución de acuerdo con los artículos 8.6 y 46 de la ley  29/1998 de 13 de julio reguladora de la jurisdicción contencioso-administrativa sin perjuicio la publicación de cualquier otro recurso que se considere procedente interponer.

 

 

PLAZAS CONVOCADAS

SOLICITUDES A TRAVÉS DE LA INTRANET DEL HOSPITAL
Plazo de inscripción: DEL 02 DE NOVIEMBRE AL 21 DE NOVIEMBRE DE 2022

Más información en tu Sección Sindical
y en la página del Sindicato de Técnicos de Enfermería 

Fecha07/03/23 - Autonómica - Acuerdos, pactos y convenios

CONSORCIO HOSPITAL GENERAL UNIVERSITARIO DE VALENCIA CHGUV

SE APRUEBA LA RELACIÓN DEFINITIVA DE PERSONAS ASPIRANTES ADMITIDAS Y EXCLUIDAS A LAS CONVOCATORIAS DE CONCURSO DE MÉRITOS CONVOCADAS MEDIANTE RESOLUCIÓN DE 14/12/2022

Resolución publicada en el tablón de anuncios de la dirección de recursos humanos del chguv en la página web corporativa https://chguv.san.gva.es


LISTADO TÉCNICO/A EN CUIDADOS AUXILIARES DE ENFERMERÍA
ANEXO XXXVI – CONVOCATORIA CM/39/22
 

 

“PRÓXIMOS PROCESOS SELECTIVOS” – LEY 20/2021 MEDIDAS URGENTES PARA LA REDUCCIÓN DE LA TEMPORALIDAD

CONVOCATORIAS CONCURSO DE MÉRITOS Y CONCURSO OPOSICIÓN_ LEY/20-2021

  •  FECHA ESTIMADA PARA LAS DOS CONVOCATORIAS: 16/19 DE DICIEMBRE.
  •  INSCRIPCIÓN TELEMÁTICA.
  • SE ABRIRÁ UN PLAZO DE 10 DÍAS HÁBILES PARA LA INSCRIPCIÓN.

Será necesario tener preparadas las claves de identificación digital para poder realizar la inscripción telemática, así como tener digitalizados todos los documentos correspondientes a los méritos para aportar según el baremo correspondiente.

CONVOCATORIA CONCURSO DE MÉRITOS _ LEY/20-2021


-    PLAZO 10 días hábiles para INSCRIPCIÓN Y APORTACIÓN DE MÉRITOS EN LA PLATAFORMA.

CONVOCATORIA CONCURSO-OPOSICIÓN _ LEY/20-2021
-    PLAZO 10 días hábiles para INSCRIPCIÓN EN LA PLATAFORMA.
-    FECHA PROBABLE DE EXAMEN segundo semestre 2023. No se restarán las respuestas incorrectas.

CONVOCATORIA CONCURSO-OPOSICIÓN TIPO ORDINARIO
-    La convocatoria se realizará en el año 2023, probablemente a principio del año.
-    El baremo para esta convocatoria será el baremo de las bases generales publicadas en la web del hospital.

http://chguv.san.gva.es/
 

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