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Noticias Destacadas
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07/04/26 - Autonómica - Promoción interna
SERVICIO ARAGONÉS DE SALUD (PERSONAL ESTATUTARIO FIJO)
SERVICIO ARAGONÉS DE SALUD (PERSONAL ESTATUTARIO FIJO) PROMOCIÓN INTERNA TEMPORAL 2025
SECTOR ZARAGOZA II LISTAS DE PUNTUACIÓN DEFINITIVA
Se procederá al llamamiento del personal atendiendo al orden de las listas, a la vista de la puntuación total obtenida por los aspirantes.
Esta Resolución se publica en la intranet del Sector Zaragoza II el día 7 de abril de 2026.
13/02/25. PROMOCIÓN INTERNA TEMPORAL 2025
SECTOR ZARAGOZA II LISTAS PROVISIONALES DE PUNTUACIÓN
Abrir un plazo de 10 días hábiles, a fin de que los interesados/as puedan subsanar el defecto que haya motivado su exclusión o su no inclusión expresa, así como presentar las reclamaciones que consideren oportunas en relación con la puntuación obtenida.
Esta resolución se publica, el día 12 de febrero de 2026, en la intranet del Hospital Universitario Miguel Servet.
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07/04/26 - Autonómica - OPE
SERVICIO ARAGONÉS DE SALUD PRÓXIMO 7 DE ABRIL
SERVICIO ARAGONÉS DE SALUD OPOSICIÓN
TÉCNICO/A SUPERIOR DE RADIODIAGNÓSTICO RELACIÓN PROVISIONAL DE ADMITIDOS Y EXCLUIDOS.
FECHA DE EXAMEN PARA EL DÍA 7 DE JUNIO DE 2026, A LAS 9:00 HORAS, en llamamiento único, en el Campus Río Ebro de la Universidad de Zaragoza.
No se efectuará llamamiento nominal por orden alfabético a la entrada de cada aula, pudiendo acceder los aspirantes a la misma a partir de las 8:30 horas.
Se abre un plazo de 10 días hábiles, a contar desde el día siguiente a la publicación de la presente Resolución, para que los interesados puedan subsanar por escrito los defectos que haya motivado su exclusión (o su no inclusión expresa).
OPOSICIÓN
TÉCNICO/A SUPERIOR DE RADIODIAGNÓSTICO.
RELACIÓN PROVISIONAL DE ADMITIDOS Y EXCLUIDOS -
07/04/26 - Autonómica - Acuerdos, pactos y convenios
CALENDARIO 2026 CAMPAÑA DECLARACIÓN de “RENTA 2025
8 abril Inicio Plazo de Presentación Telemática
29 abril Inicio Plazo de Solicitud de Cita Previa, Atención Telefónica
6 mayo Inicio Plazo de Presentación Telefónica
29 mayo Inicio Plazo de Solicitud de Cita, Atención Presencial en Oficinas
1 junio Inicio Plazo de Presentación Presencial en Oficinas de la AEAT 25 junio ÚLTIMO DÍA para Declaraciones con Domiciliación a INGRESAR
29 junio ÚLTIMO DÍA de Solicitud de Cita (presentación telefónica o presencial)
30 junio ÚLTIMO DÍA para la Presentación de Declaraciones
TU AFILIACIÓN a SAE DESGRAVAIntroduce el importe abonado durante 2025 , en la casilla 14
Asistencia TELEFÓNICA: para llamarte por teléfono y realizarte tu declaración. Cita disponible: desde el 29 de ABRIL al 29 de JUNIO a través de:
Internet con NIF/NIE o con Cl@ve, referencia, DNI electrónico o certificado electrónico.
App "Agencia Tributaria".
Teléfono automático 91 535 73 26 o 901 12 12 24.
Teléfono de cita para Renta con atención personal 91 553 00 71 o 901 22 33 44.De lunes a viernes, de 9 a 19 horas. Asistencia en OFICINAS: para atenderte en oficina y realizarte tu declaración.
Cita disponible: desde el 29 de MAYO al 29 de JUNIO por las mismas vías, excepto el teléfono automático.
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07/04/26 - Autonómica - Nota de prensa
FTPS RECHAZA NEGOCIACIONES PARALELAS AL MARGEN DE LA MESA SECTORIAL
La Mesa Sectorial es el único ámbito legítimo para la negociación de condiciones laborales
Zaragoza, 7 de abril de 2026.- FTPS ha manifestado al Gerente del Servicio Aragonés de Salud y al Director de Recursos Humanos su profundo rechazo ante la situación generada en el proceso de negociación colectiva en el ámbito del Servicio Aragonés de Salud y las negociaciones que se están manteniendo al margen de la Mesa Sectorial que es el foro legítimo de negociación en aquellas cuestiones que afectan a todas las categorías profesionales.
En la última Mesa Sectorial celebrada en el año 2025, se acordó formalmente con el SALUD un calendario de trabajo para el año 2026, con el objetivo de abordar materias de especial trascendencia para el conjunto de profesionales del sistema sanitario público. Entre ellas, destacan el desarrollo de un nuevo modelo de Carrera Profesional y la mejora de las condiciones retributivas relativas a noches, festivos y guardias.
Es inadmisible trasladar a comités de huelga la negociación de materias que ya estaban siendo tratadas en la Mesa Sectorial e intolerable ignorar deliberadamente el órgano donde debe desarrollarse la negociación colectiva para todos los profesionales. Se vulneran los principios de negociación colectiva, además de un desprecio institucional hacia los órganos legalmente establecidos y hacia las organizaciones sindicales que ostentan la representación legítima del conjunto de los trabajadores.
La Mesa Sectorial no es un espacio opcional, sino el único ámbito legítimo para la negociación de condiciones laborales que afectan al conjunto del personal del SALUD.
Por todo ello, exigimos la reanudación inmediata del calendario de reuniones acordado, así como la convocatoria urgente de la Mesa Sectorial con inclusión de los puntos pendientes y el cese de cualquier negociación paralela al margen de este órgano.
Si de manera inmediata no se retoma la negociación en el ámbito de la Mesa Sectorial, respetando los acuerdos previamente alcanzados y garantizando la inclusión de todas las categorías profesionales, FTPS no descarta iniciar un proceso de movilización progresivo en defensa de los derechos de todos los profesionales y no vamos a consentir la fragmentación de la negociación ni la exclusión de categorías profesionales
Últimas Noticias
05/01/23 - Autonómica - OPE
MINISTERIO DEL INTERIOR INSTITUCIONES PENITENCIARIAS
CONVOCATORIA OPE ESTABILIZACIÓN TCAE Y OTRAS CATEGORÍAS PERSONAL LABORAL FIJO CONCURSO DE MÉRITOS 20 PLAZAS TCAE
PUBLICADA 31 DE DICIEMBRE DE 2022 EN EL BOE, RESOLUCIÓN POR LA QUE SE CONVOCA PROCESO DE ESTABILIZACIÓN COMO PERSONAL LABORAL FIJO, EN LOS GRUPOS PROFESIONALES M2, M1, G3, E2 Y E1, EN EL MINISTERIO DEL INTERIOR, SECRETARÍA GENERAL DE INSTITUCIONES PENITENCIARIAS Y ENTIDAD ESTATAL TRABAJO PENITENCIARIO Y FORMACIÓN PARA EL EMPLEO.
EL PROCESO SELECTIVO SE REALIZARÁ MEDIANTE EL SISTEMA DE CONCURSO, CON LAS VALORACIONES, Y PUNTUACIONES QUE SE ESPECIFICAN EN EL ANEXO I.
LAS PLAZAS CONVOCADAS SE ESPECIFICAN EN EL ANEXO II.
CONCLUIDO EL PROCESO, LOS Y LAS ASPIRANTES QUE LO HUBIERAN SUPERADO Y QUE HAYAN ACREDITADO CUMPLIR LOS REQUISITOS EXIGIDOS, SERÁN CONTRATADOS/AS CON CARÁCTER FIJO, HASTA COMO MÁXIMO EL NÚMERO DE PLAZAS CONVOCADAS.
LA SOLICITUD DEBERÁ PRESENTARSE EN EL PLAZO DE VEINTE DÍAS HÁBILES CONTADOS A PARTIR DEL DÍA SIGUIENTE AL DE LA FECHA DE PUBLICACIÓN DE ESTA CONVOCATORIA EN EL BOE Y SE DIRIGIRÁ A LA SUBSECRETARIA DE INTERIOR.
04/01/23 - Autonómica - OPE
PUBLICACIONES OPE 2021 SAS Y APES
Estabilización OEP 2021
Detalle Plazas convocatoria Concurso Oposición
Detalle Plazas convocatoria Concurso
• Resolución de 21 de diciembre de 2022, de la Dirección General de Personal del Servicio Andaluz de Salud, por la que se aprueban las bases generales de las convocatorias que han de regir los procesos selectivos de concurso, por el sistema de acceso libre, para cubrir plazas básicas vacantes de determinadas categorías/cuerpo y especialidades en desarrollo de la Oferta de Empleo Público para la estabilización de empleo temporal para 2021 en los centros sanitarios del Servicio Andaluz de Salud. (BOJA EXTRA 35 de 30-12-2022)
• Resolución de 21 de diciembre de 2022, de la Dirección General de Personal del Servicio Andaluz de Salud, por la que se aprueban las bases generales de las convocatorias que han de regir los procesos selectivos de concurso-oposición, por el sistema de acceso libre, para cubrir plazas básicas vacantes de determinadas categorías/cuerpo y especialidades en desarrollo de la Oferta de Empleo Público para la estabilización de empleo temporal para 2021 en los centros sanitarios del Servicio Andaluz de Salud. (BOJA EXTRA 35 de 30-12-2022)
• Resolución de 22 de diciembre de 2022, de la Dirección General de Personal del Servicio Andaluz de Salud, por la que se convoca concurso-oposición, por el sistema de acceso libre, para cubrir plazas básicas vacantes de determinadas categorías y especialidades dependientes del Servicio Andaluz de Salud y del Cuerpo Superior Facultativo de Instituciones Sanitarias de la Junta de Andalucía, y se aprueban las bases específicas que han de regir dicho proceso selectivo, en desarrollo de la Oferta de Empleo Público para la estabilización de empleo temporal para 2021 en los centros sanitarios del Servicio Andaluz de Salud. (BOJA EXTRA 35 de 30-12-2022)
• Resolución de 22 de diciembre de 2022, de la Dirección General de Personal del Servicio Andaluz de Salud, por la que se convoca concurso, por el sistema de acceso libre, para cubrir plazas básicas vacantes de determinadas categorías y especialidades dependientes del Servicio Andaluz de Salud y del Cuerpo Superior Facultativo de Instituciones Sanitarias de la Junta de Andalucía, y se aprueban las bases específicas que han de regir dicho proceso selectivo, en desarrollo de la Oferta de Empleo Público para la estabilización de empleo temporal para 2021 en los centros sanitarios del Servicio Andaluz de Salud. (BOJA EXTRA 35 de 30-12-2022)
• Resolución de 23 de diciembre de 2022, de la Dirección General de Personal del Servicio Andaluz de Salud, por la que se aprueban las bases generales de las convocatorias que han de regir los procesos selectivos de concurso-oposición, por el sistema de acceso libre, para cubrir plazas vacantes de categorías y especialidades de personal laboral fijo en desarrollo de la Oferta de Empleo Público para la estabilización de empleo temporal para 2021 en los centros sanitarios de las Agencias Públicas Empresariales Sanitarias. (BOJA EXTRA 35 de 30-12-2022)
• Resolución de 23 de diciembre de 2022, de la Dirección General de Personal del Servicio Andaluz de Salud, por la que se convoca concurso-oposición, por el sistema de acceso libre, para cubrir plazas vacantes de determinadas categorías y especialidades y se aprueban las bases específicas que han de regir dicho proceso selectivo, en desarrollo de la Oferta de Empleo Público para la estabilización de empleo temporal para 2021 en los centros sanitarios de las Agencias Públicas Empresariales Sanitarias. (BOJA EXTRA 35 de 30-12-2022)
• Resolución de 23 de diciembre de 2022, de la Dirección General de Personal del Servicio Andaluz de Salud, por la que se aprueban las bases generales de las convocatorias que han de regir los procesos selectivos de concurso, por el sistema de acceso libre, para cubrir plazas vacantes de categorías y especialidades de personal laboral fijo, en desarrollo de la Oferta de Empleo Público para la estabilización de empleo temporal para 2021 en las Agencias Públicas Empresariales Sanitarias. (BOJA EXTRA 35 de 30-12-2022)
• Resolución de 23 de diciembre de 2022, de la Dirección General de Personal del Servicio Andaluz de Salud, por la que se convoca concurso, por el sistema de acceso libre, para cubrir plazas vacantes de determinadas categorías y especialidades y se aprueban las bases específicas que han de regir dicho proceso selectivo, en desarrollo de la Oferta de Empleo Público para la estabilización de empleo temporal para 2021 en los centros sanitarios en las Agencias Públicas Empresariales Sanitarias. (BOJA EXTRA 35 de 30-12-2022)
• Resolución de 23 de diciembre de 2022, de la Dirección General de Personal del Servicio Andaluz de Salud, por la que se aprueban y publican los programas de materias que habrán de regir las pruebas selectivas para el acceso a diferentes categorías y especialidades en desarrollo de la Oferta de Empleo Público para la estabilización de empleo temporal para 2021 en los centros sanitarios de las Agencias Públicas Empresariales Sanitarias, aprobada mediante el Decreto 295/2021, de 28 de diciembre (BOJA núm. 250, de 30 de diciembre). (BOJA EXTRA 35 de 30-12-2022)
- Convocatoria CONCURSO-OPOSICIÓN Turno Libre Categorías y CSF IISS y Bases Específicas OEP 2021 Estabilización SAS
- Bases Generales Convocatorias CONCURSO-OPOSICIÓN Turno Libre OEP 2021 Estabilización SAS
- Convocatoria CONCURSO Turno Libre Categorías y CSF IISS y Bases Específicas OEP 2021 Estabilización SAS
- Bases Generales Convocatorias CONCURSO Turno Libre OEP 2021 Estabilización SAS
- Convocatoria CONCURSO Turno Libre OEP 2021 Estabilización APES
- Bases Generales Convocatorias CONCURSO Turno Libre OEP 2021 Estabilización APES
- Convocatoria CONCURSO-OPOSICIÓN Turno Libre OEP 2021 Estabilización APES
- Bases Generales Convocatorias CONCURSO-OPOSICIÓN Turno Libre OEP 2021 Estabilización APES
- Programa Materias Pruebas Selectivas OEP 2021 Estabilización APES
04/01/23 - Autonómica - Ayudas Acción Social
ARAGÓN DGA Y SALUD
AYUDAS DE ACCIÓN SOCIAL
PLAZO DE PRESENTACIÓN
DEL 1 DE ENERO AL 20 DE FEBRERO DE 2023
• AYUDAS A HIJOS E HIJAS CON DISCAPACIDAD.
• AYUDAS PARA GUARDERÍA.
• AYUDAS POR ESTUDIO, ETC...
Solicitudes a través del portal del empleado del Gobierno de Aragón.
04/01/23 - Vizcaya - Acuerdos, pactos y convenios
CLÍNICA IMQ ZORROTZAURRE
FIRMADO NUEVO CONVENIO CLÍNICA VICENTE SAN SEBASTIÁN PARA LA CLÍNICA IMQ ZORROTZAURRE
VIGENCIA:
- DESDE EL 1 DE ENERO DE 2022 HASTA EL 31 DE DICIEMBRE DE 2024
SUBIDA SALARIAL DE UN 9% EN TRES AÑOS, SE PAGARÁN LOS ATRASOS DEL AÑO 2022 EN FEBRERO DEL 2023
04/01/23 - Jaén - Nota de prensa
SAE GANA UNA NUEVA SENTENCIA QUE RECONOCE LA ILEGALIDAD DE OBLIGAR A LOS TCE A LIMPIAR EPIS
La Jefa de la Inspección Provincial de Trabajo y Seguridad Social de Jaén exige a la dirección de la empresa pública Hospital Alto Guadalquivir el cese en el mantenimiento de la orden que obliga a los profesionales Técnicos en Cuidados de Enfermería a realizar la limpieza de EPIS por ser considerada constitutiva de delito administrativo.
Tras la denuncia interpuesta en junio por el Sindicato de Técnicos de Enfermería, finalmente los profesionales TCE dejarán de realizar la limpieza de estos Equipos de Protección Individual que, además de no ser una función del colectivo, incumple la normativa de riesgos laborales, pues cada profesional debe responsabilizarse del material de protección que se le facilita, entre el que se incluyen gafas de protección y pantallas faciales.
La polémica en torno a la desinfección y limpieza de los equipos de protección individual ha sido una constante en muchos centros sanitarios, lo que ha obligado a SAE a interponer denuncias ante las Inspecciones Provinciales de Trabajo para hacer valer la legalidad en materia de prevención de riesgos y el derecho a que se respeten las condiciones de trabajo de los TCE, principales afectados por esta polémica. Así, esta sentencia favorable se suma a las seis ya emitidas por inspecciones de trabajo provinciales en Huelva, Córdoba, Cádiz, Jaén, Sevilla y Almería.
“Cada profesional debe encargarse del mantenimiento, incluida la limpieza de los EPIS que se le han suministrado, de su material. La existencia de una situación inédita como la Covid-19 no es argumento suficiente para incumplir la normativa existente en cuanto a la prevención de riesgos laborales ni justifica que la Administración no proceda al cumplimiento de sus obligaciones legales”, explica Francisca Cortes Solas, secretaria provincial de SAE en Jaén.
Informativo Acción Sindical
Campaña
