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05/06/26 - Autonómica - OPE
ANADP Cuidador/a Gerontológico/a - Oposición 2025
ANADP Cuidador/a Gerontológico/a - Oposición 2025
AVISO - Publicado el resultado provisional de la segunda prueba.
- Fecha para presentar alegaciones, solo de forma online: del 5 al 11 de junio
Más información en el 948 25 49 57 y en saeosasun@cfnavarra.es
ANADP Cuidador/a Gerontológico/a - Oposición 2025
- Publicado el cuestionario y la plantilla de respuestas de la segunda prueba.
Más información en el 948 25 49 57 y en saeosasun@cfnavarra.es
ANADP Cuidador/a - Oposición 2025
- Publicado aviso del tribunal para la realización de la segunda prueba.
- La prueba tendrá lugar en las aulas 121 y 122. - Fecha segunda prueba: día 6 de junio de 2026, a las 10 horas en el aulario de la UPNA, campus Arrosadía de Pamplona.
Más información en el 948 25 49 57 y en saeosasun@cfnavarra.es
ANADP Cuidador/a Gerontológico/a - Oposición 2025
-Publicado aviso del tribunal para la realización de la segunda prueba.
-Relación de personas convocadas, junto con la asignación de aula.
-Fecha de la segunda prueba:30 de mayo de 2026, a las 10:00 horas, en el Aulario de la Universidad Pública de Navarra.
Más información en el 948 25 49 57 y en saeosasun@cfnavarra.es
ANADP Cuidador/a Gerontológico/a - Oposición 2025
AVISO -Publicado el resultado definitivo de la primera prueba.
-Fecha de la segunda prueba: 30 de mayo de 2026, a las 10:00 horas, en el Aulario de la Universidad Pública de Navarra.
Más información en el 948 25 49 57 y en saeosasun@cfnavarra.es
ANADP Cuidador/a Gerontológico/a - Oposición 2025
AVISO -Publicado el resultado provisional, los cuestionarios y las plantillas de respuestas de la prueba.
-Plazo presentación alegaciones, solo de forma online: Del 26 de marzo al 1 de abril
Más información en el 948 25 49 57 y en saeosasun@cfnavarra.es
Cuidador Gerontológico. Oposición 2025
AVISO -Publicado aviso del tribunal para la realización de la prueba.
-Fecha de realización de la primera prueba: 21 de marzo de 2026, a las 10:00 h.Aulario de la Universidad Pública de Navarra
Aviso del tribunal
Distribución aulasAnexo II - Plano aulario
Más información en el 948 25 49 57 y en saeosasun@cfnavarra.es
- Publicada la relación de plazas a proveer.
https://www.navarra.es/es/tramites/on/-/line/cuidador-gerontologico-oposicion-2025Más información en el 948 25 49 57 y en saeosasun@cfnavarra.es
AVISO
- Adjudicación de plazas.
- Toma de posesión: el 12 de enero de 2026
https://www.navarra.es/es/web/servicios-empleado/tramites/on/-/line/cuidador-a-gerontologico-a-concurso-de-traslado-2025?back=true&pageBackId=7572859
ANADP Cuidador/a Oposición 2025
AVISO
Publicada corrección de error en la lista definitiva de personas aspirantes admitidas y excluidas y fecha de realización de la primera prueba
Publicado aviso del tribunal para la realización de la prueba.
Fecha de la primera prueba de la oposición: 23 de diciembre de 2025 , a las 17:00 horas, en el aulario de la Universidad
Pública de Navarrahttps://www.navarra.es/es/tramites/on/-/line/cuidador-oposicion-2025?back=true&pageBackId=5722676
Más información en el 948 25 49 57 y en saeosasun@cfnavarra.es
AVISO
- Publicada la lista definitiva de personas aspirantes admitidas y excluidas.
- Fecha de realización de la primera prueba: 21 de marzo de 2026, a las 10:00 h.
Aulario de la Universidad Pública de Navarra -
05/06/26 - Autonómica - Acuerdos, pactos y convenios
CONCURSO – OPOSICIÓN Derivados de las OPE del 2023 y 2024
SESPA
CONCURSO – OPOSICIÓN
DERIVADOS DE LAS OPE DEL 2022, 2023 y 2024PUBLICADA EN ASTURSALUD LA VALORACIÓN PROVISIONAL DE MÉRITOS DE LOS ASPIRANTES REQUERIDOS EN LA FASE DE CONCURSO DEL PROCEDIMIENTO SELECTIVO PARA EL ACCESO, A TRAVÉS DEL SISTEMA DE CONCURSO-OPOSICIÓN, A 261 PLAZAS DE PERSONAL ESTATUTARIO FIJO DE LA CATEGORÍA DE TÉCNICO EN CUIDADOS DE ENFERMERÍA DEL SESPA.
(Convocatoria 28/04/2025 BOPA de 13/05/2025)Plazo para presentar alegaciones:
10 días hábiles, contados a partir del día siguiente a la publicación de la presente valoración provisional.
Aspirantes señalados con un asterisco (*):Deberán subsanar la falta de registro de las acreditaciones aportadas documentalmente en el mismo plazo de 10 días hábiles, contados a partir del día siguiente a la publicación de la presente valoración provisional.
Más información en el siguiente enlace:
OPE 2022, 2023 y 2024. Valoración Provisional TCESESPA CONCURSO – OPOSICIÓN
DERIVADOS DE LAS OPE DEL 2023 y 2024Publicado en Astursalud, Anuncio de 1 de junio de 2026 del Tribunal Calificador del proceso selectivo para acceso a plazas de la categoría de Técnico Especialista de Laboratorio del SESPA, por el que se publica la plantilla definitiva de respuestas de la prueba y la relación de las personas aprobadas en la fase de oposición.
Plazo para Recurso de Alzada: 1 mes, ante la Dirección Gerencia del SESPA.
Más información en el siguiente enlace: OPE TEL Plantilla Def. Listado de Aprobados
Publicado en Astursalud, Anuncio de 30 de marzo de 2026 del Tribunal Calificador del proceso selectivo para acceso a plazas de la categoría de Técnico Especialista de Laboratorio del SESPA, por el que se publica la plantilla provisional de respuestas de la prueba de la fase de oposición.
Se abre un plazo de cinco días hábiles, contados a partir del día siguiente a la publicación de esta plantilla, para formular alegaciones o dirigir reclamaciones al Tribunal sobre el contenido de la prueba o de la propia plantilla correctora.Más información en el siguiente enlace:
TEL Plantilla Provisional OPE 2023-2024 -
05/06/26 - Autonómica - OPE
T. E. LABORATORIO. ADJUDICACIÓN Y NOMBRAMIENTOS. 2ª RESULTAS OPE 20-21-22
OSAKIDETZA T. E. LABORATORIO
PUBLICACIÓN EN EL BOPV - NOMBRAMIENTOS 2ª RESULTAS OPE 20-21-22Se ha publicado hoy en el B.O.P.V. la siguiente resolución:
Resolución 939/2026 T. Laboratorio. Publicación en B.O.P.V de nombramientos. Sistema Turno libre
Plazo para la interposición de recurso de alzada: del 6 de junio hasta el 7 de julio de 2026, ambos inclusive. Plazos: habrá un plazo de 5 días (Del 8 al 12 de junio de 2026) para la toma de posesión.
Documentos a aportar en la Toma de posesión:DNI, pasaporte o permiso de conducir o documento equivalente para personas de otros estados miembros de la UE.
Declaración jurada o promesa de no haber sido separado/a del servicio de ninguna Administración Pública, mediante expediente disciplinario, ni hallarse inhabilitado para el ejercicio de funciones públicas.
Reconocimiento médico que acredite la aptitud física, emitido por Osakidetza.
Declaración responsable sobre el cumplimiento del art.13.5 de la Ley Orgánica 1/1996, de protección jurídica del menor, y autorización para obtener el certificado del Registro Central de Delincuentes Sexuales.
La “aplicación cita-web” está habilitada desde el día 28 de mayo para solicitar la cita para la toma de posesión.
Si no se acude con los documentos requeridos no se podrá tomar posesión del destino.
Si no se acude a la Toma de Posesión de destino se perderán todos los derechos derivados de la resolución de las pruebas selectivas.
La incorporación se hará al día siguiente de la toma de posesión
27/05 Resolución 935/2026 T. Laboratorio-Relación de personas adjudicatarias. Sistema Turno Libre.
Pueden consultar dicha resolución en el apartado avisos de la convocatoria, y los anexos ingresando e identificándose a través de ‘Acceso’.
Plazo para la interposición de recurso de alzada: del 27 de mayo de 2026 hasta el 26 de junio de 2026, ambos inclusive.
Resolución 939/2026 T. Laboratorio. Publicación de nombramientos. Sistema Turno Libre. Plazos: habrá un plazo de 5 días (Del 8 al 12 de junio de 2026) para la toma de posesión. El nombramiento está previsto que se publique en el B.O.P.V. del 5 de junio.
Documentos a aportar en la Toma de posesión:
DNI, pasaporte o permiso de conducir o documento equivalente para personas de otros estados miembros de la UE.
Declaración jurada o promesa de no haber sido separado/a del servicio de ninguna Administración Pública, mediante expediente disciplinario, ni hallarse inhabilitado para el ejercicio de funciones públicas.
Reconocimiento médico que acredite la aptitud física, emitido por Osakidetza.
Declaración responsable sobre el cumplimiento del art.13.5 de la Ley Orgánica 1/1996, de protección jurídica del menor, y autorización para obtener el certificado del Registro Central de Delincuentes Sexuales.
La “aplicación cita-web” se habilitará a partir del día 28 de mayo para solicitar la cita para la toma de posesión.
Si no se acude con los documentos requeridos no se podrá tomar posesión del destino.
Si no se acude a la Toma de Posesión de destino se perderán todos los derechos derivados de la resolución de las pruebas selectivas.
La incorporación se hará al día siguiente de la toma de posesión. -
05/06/26 - Autonómica - Acuerdos, pactos y convenios
INTERSINDICAL DE SALUD POR LOS PROFESIONALES DE OSASUNBIDEA
SAE se ha unido a SATSE, UGT, AFAPNA, LAB y ELA y han formado una intersindical de Salud para exigir reformas estructurales y mejoras salariales y laborales para toda la plantilla de Osasunbidea.
La negociación colectiva es la vía para mejorar las condiciones de todos los profesionales de Osasunbidea y los profesionales que pueden defender estas propuestas y acudir a la concentración convocada el 16 de junio a las 11:00 en la explanada de Príncipe de Viana.
Últimas Noticias
13/12/22 - Autonómica - Acuerdos, pactos y convenios
Fiestas Laborales y fiestas Locales 2023
13/12/22 - Sevilla - Nota de prensa
TÉCNICOS EN CUIDADOS DE ENFERMERÍA SE ENCIERRAN EN EL HOSPITAL VIRGEN DEL ROCÍO
• Reclaman reconocimiento de sus funciones y clasificación en el grupo C1 del EBEP
• Apoyan el encierro UGT, CCOO, SAE, UNIDAD POR C1 y AETESYS
Las profesionales deciden un encierro de 24 horas en el salón de actos de dicho centro tras una asamblea informativa y la falta de respuesta por las distintas administraciones de sus reivindicaciones históricas.
Tras una intensa asamblea, en la mañana de hoy, las profesionales del colectivo de TCEs han decidido, como forma de protesta, el quedarse encerradas en el Hospital Virgen del Rocío, de Sevilla, durante 24 horas para reivindicar mejoras laborales que hacen años vienen reivindicando en Andalucía.
Las más de 20 mil TCEs que trabajan en el SAS hacen una labor imprescindible dentro del equipo de enfermería de todos los centros y quieren que de una vez por todas sus funciones sean reconocidas a nivel laboral y académico.
En primer lugar, reclaman la aplicación inmediata de la clasificación prevista en el Estatuto Básico del Empleado Público, y, por tanto, su pase del grupo C2 de clasificación al C1. Algo que ha sido reconocido, tras 15 años de reivindicarlo, en un reciente acuerdo con el Gobierno de España, que recoge el desarrollo del artículo 76 del EBEP (Estatuto Básico del Empleado Público) en el que se recoge el encuadramiento del colectivo en el Grupo C1. Con este encierro se exige que eso se haga realidad cuanto antes.
En segundo lugar, exigen que se reconozcan sus funciones propias, y que éstas se actualicen (ahora se rigen por las recogidas en un estatuto, ya derogado, de 1973), y rechazan la falta de avances en la Mesa Técnica de Reconocimiento de Funciones que se creó en el SAS, y la pretensión del SAS de que un eventual acuerdo en esa mesa no se aplique de manera inmediata a las TCE de Andalucía, sino que se limita a una propuesta a presentar al Ministerio de Sanidad.
Finalmente, las TCE exigen que se reconozca que la complejidad del trabajo diario que, de forma autónoma y en equipo, hoy en día realizan, no tiene absolutamente nada que ver con lo que se les encomendaba hace muchos años, pero en cambio su titulación sigue igual (técnico medio) y la consideración sobre sus labores no varía con el paso de los años. Es más que evidente que estas miles de profesionales hacen tareas de nivel superior a un técnico medio y deben de ser encuadradas en las de un técnico superior, para ello las distintas administraciones implicadas (Ministerio de Sanidad y Educación y Comunidades Autónomas) deben de ponerse de acuerdo para encuadrarlas donde les corresponde.
El encierro se celebra en el Hospital General del complejo hospitalario de Virgen del Rocío, de Sevilla, y se mantendrá durante 24 horas. Se programan otras acciones en las demás provincias de Andalucía.
13/12/22 - Asturias - Nota de prensa
SAE PLANTEA LAS CARENCIAS DE LOS PROFESIONALES TCE EN EL PARLAMENTO ASTURIANO
Blanca Lozano, secretaria autonómica del Sindicato de Técnicos de Enfermería (SAE), ha participado en la Comisión de Hacienda del Parlamento Asturiano para presentar la situación del colectivo de Técnicos en Cuidados de Enfermería (TCE) en el marco del proyecto de Ley del Principado de Asturias de Presupuestos Generales de 2023.
La responsable de SAE ha puesto de manifiesto los problemas que sufre el colectivo TCE en Asturias con el objetivo de que estos se vean solventados con el aumento económico previsto en los presupuestos.
Así, la principal carencia reside en las ratios de profesionales TCE, que son insuficientes y no se ajustan a la realidad socio-demográfica de España, donde predomina una población envejecida que necesita cuidados fundamentales.
Por ello el modelo sanitario actual se deberá reconfigurar y orientarse a la atención de una población envejecida y a la protección de colectivos en riesgo, que progresivamente será posible identificar con mayor facilidad y con intensidad en los cuidados de los profesionales de Enfermería no solo en el ámbito sanitario sino también en el ámbito asistencial de pacientes crónicos, en los que el rol de los TCE sería aún más necesario e importante que en la actualidad, aunque ya es el colectivo más numeroso tanto en los públicos como en los privados o concertados, haciéndose en el futuro totalmente necesario si se pretende, por necesidades organizativas la optimización de los escasos recursos humanos existentes (médicos y enfermeras).
La OMS señala que, en el marco de las prioridades nacionales, era necesario que “los trabajadores apropiados, con las destrezas apropiadas ocupasen los puestos apropiados para realizar las tareas apropiadas”.
Por otro lado, tras el análisis de diversas encuestas realizadas, la información obtenida dentro del área Organizativa de Enfermería recoge que muchas de las funciones asignadas nominalmente a la enfermería universitaria, vienen siendo realizadas por otros profesionales como son los TCE.
De esta manera, y en la medida que estas funciones de enfermería sean realizadas por TCE se disminuirá la carga de trabajo del personal enfermero, que podrá dedicarse a funciones emergentes o consolidadas también, en relación a los médicos, y que podría suponer, además, una modificación, a la baja en el gasto total del área de Enfermería.
Cabe destacar que la poca relevancia que se le da a estos profesionales y las ratios insuficiente actuales, quizá venga dada por la falta de la figura del Coordinador de TCE que organice las plantillas y realice la carga de trabajo y necesidades asistenciales para una mejor organización de los recursos humanos existentes.
Asimismo, la responsable de SAE solicitó que se acabe con los “contratos basura” de dos, tres días, que se vienen realizando y que están generando una situación insostenible en los profesionales.
“Y, sobre todo, esperamos que con la aprobación próximamente en el Parlamento de la Ley de la Función Pública Asturiana en adaptación al Estatuto Básico del Empleado Público, se haga realidad la nueva clasificación del personal empleado público, de acuerdo a la titulación exigida para el desempeño de sus funciones y se encuadre a los TCE en el subgrupo C1 y a los Técnicos Superiores en el grupo B”, explica Blanca Lozano, secretaria autonómica de SAE.
13/12/22 - Autonómica - Acuerdos, pactos y convenios
FESTIVOS ESPECIALES NAVIDAD 2022-2023
24 DE DICIEMBRE: NOCHE – 107.86€
31 DE DICIEMBRE: NOCHE – 107.86€
5 DE DICIEMBRE: NOCHE – 107.86€
25 DE DICIEMBRE: MAÑANA/TARDE – 107.86€
1 DE ENERO: MAÑANA/TARDE – 107.86€
6 DE ENERO: MAÑANA/TARDE – 107.86€
13/12/22 - Autonómica - Acuerdos, pactos y convenios
DIAS DE LIBRE DISPOSICIÓN Y ADICIONALES POR ASUNTOS PARTICULARES
DISFRUTE DE LOS DIAS DE LIBRE DISPOSICIÓN Y ADICIONALES POR ASUNTOS PARTICULARES CORRESPONDIENTES AL AÑO 2022
AMPLIACIÓN HASTA EL 31 DE MARZO DE 2023
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