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SINDICATO DE TÉCNICOS DE ENFERMERÍA
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Día Internacional del Técnico de Enfermería
Por una profesión del siglo XXI. Por el reconocimiento que nos merecemos.
Noticias Destacadas
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28/07/26 - Autonómica - OPE
SERVICIO ARAGONÉS DE SALUD OPOSICIÓN TÉCNICO/A SUPERIOR DE LABORATORIO DE DIAGNÓSTICO CLÍNICO
Relación de aspirantes que han superado la fase de oposición.
TÉCNICO/A SUPERIOR DE LABORATORIO DE
DIAGNÓSTICO CLÍNICODeterminar la puntuación mínima necesaria para superar el ejercicio de la fase de oposición en 52,67 puntos.
Promoción interna 39,61 puntos.
Periodo de aportación de méritos desde el 28 de julio hasta el 10 de agosto de 2026.
30/03/26 CUADERNILLO DE EXAMEN Y RESPUESTAS VÁLIDAS
Plazo de reclamación entre el 31 de marzo y el 6 de abril de 2026.
https://www.aragon.es/-/t%C3%A9cnicos-superiores-de-laboratorio-de-diagn%C3%B3stico-cl%C3%ADnico.-oposiciones.-convocatoria-2025.-servicio-aragon%C3%A9s-de-salud -
28/07/26 - Autonómica - OPE
OPE TCE PERSONAL LABORAL
ADJUDICACIÓN DE DESTINOS
Publicada Resolución de 23/07/2026, de la Dirección General de la Función Pública, por la que se adjudican destinos a las personas aprobadas en el proceso selectivo para la cobertura con carácter fijo por el sistema de promoción interna y sistema de acceso libre en la categoría profesional de Técnico en Cuidados de Enfermería, de puestos correspondientes a la plantilla de personal laboral de la Administración de la Junta de Comunidades de Castilla-La Mancha. [NID 2026/5678]
https://empleopublico.castillalamancha.es y/o en la Sede Electrónica de la Administración de la Junta de Comunidades de Castilla-La Mancha (www.jccm.es)+ Más información en tu sede sindical
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28/07/26 - Autonómica - Bolsas de Trabajo
TÉCNICO ESPECIALISTA EN RADIODIAGNÓSTICO
SERVICIO RIOJANO DE SALUD TÉCNICO ESPECIALISTA EN RADIODIAGNÓSTICO APERTURA DEL PLAZO DE INSCRIPCIÓN DE LA TERCERA LISTA DE EMPLEO TEMPORAL
Se convoca la formación de la tercera lista de empleo temporal y se abre el plazo de inscripción en la categoría de personal estatutario no facultativo E080 Técnico Especialista en Radiodiagnóstico del Servicio Riojano de Salud. A tal fin, las personas interesadas deberán presentar su solicitud de forma telemática a través del enlace publicado en la página de internet del Servicio Riojano de Salud, en el apartado de Gestión de Listas de Empleo Temporal correspondiente a la categoría, o a través de la siguiente dirección de internet: (https://ias1.larioja.org/listaespera/bolsaempleosrs/listas?lista=15010132026SERBS080)
Dicha solicitud podrá ser presentada a partir del día 29 de julio de 2026 a las 00:00 horas. La ordenación de las personas inscritas en esta tercera lista se realizará mediante orden temporal de inscripción.
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28/07/26 - Jaén - Nota de prensa
LA DIRECCIÓN DE ENFERMERÍA DEL C. H. U. DE JAÉN CAMBIA EL CIRCUITO DE COMIDAS SIN UN ACTO ADMINISTRATIVO QUE LO AMPARE
El Sindicato de Técnicos de Enfermería (SAE) ha solicitado, por segunda vez, a la Dirección Gerencia del Complejo Hospitalario Universitario de Jaén que declare el carácter irregular e injustificado del cambio que ha realizado la Dirección de Enfermería en el circuito de distribución de dietas en las unidades de hospitalización, pues supone una adjudicación de funciones a los Técnicos en Cuidados de Enfermería (TCE) que no les corresponden. Así, SAE exige el cese inmediato de esta actividad impuesta por la vía de hecho.
El circuito de distribución se ha desarrollado siempre con una actuación coordinada entre el personal de cocina y los TCE; ahora, la nueva distribución obliga a los TCE a interrumpir de forma reiterada la atención directa a los pacientes para proceder al reparto de las comidas, coincidiendo con uno de los momentos de mayor carga asistencial de la jornada, lo que ocasiona retrasos tanto en la prestación de cuidados como en la administración de las dietas con el consiguiente perjuicio para la organización de las unidades y para la atención a los pacientes.
“El nuevo circuito de distribución de comidas en las unidades de hospitalización constituye una vía de hecho al carecer de acto administrativo previo que la ampare, por ello, atendiendo al artículo 30 de la Ley 29/1998, de 13 de julio, reguladora de la Jurisdicción Contencioso-Administrativa, desde SAE exigimos a la Dirección Gerencia que cese de inmediato dicha actividad, pues no vulnera la legislación, supone un incremento de funciones para los TCE que quedan fuera de su competencia y pone en riesgo la seguridad alimentaria de los pacientes. Por todo ello, si no se revierte esta medida, desde SAE adoptaremos las acciones legales oportunas”, explica Vanessa Cobo, delegada sindical de SAE en el complejo hospitalario.
Últimas Noticias
02/01/23 - Autonómica - OPE
CONCURSO – OPOSICIÓN. GOBIERNO DE CANTABRIA
Orden PRE/187/2022, de 22 de diciembre, por la que se convocan pruebas selectivas para el ingreso, mediante el procedimiento de concurso-oposición, a plazas de la categoría profesional TCE perteneciente al grupo 2 de la Administración de la Comunidad Autónoma de Cantabria.
TCE 36 PLAZAS
Presentación electrónica. Los interesados que posean certificado digital presentarán sus solicitudes a través de la aplicación OPEC@N (https://aplicacionesweb.cantabria.es/opecan/).
El plazo de presentación de solicitudes será de veinte (20) días naturales contados desde el día siguiente a la publicación de esta convocatoria en el "Boletín Oficial de Cantabria".
Resolución
02/01/23 - Autonómica - OPE
OPE CONSELLERÍA DE SANITAT
- AUX FARMACIA
- DOCUMENTACIÓN SANITARIA
- RADIOTERAPIA
CONVOCATORIA DE CONCURSO OPOSICIÓN
- AUXILIAR DE FARMACIA: 4 PLAZAS
- T,E, DOCUMENTACIÓN SANITARIA: 7 PLAZAS
- T.E. RADIOTERAPIA: 2 PLAZAS
PLAZO DE INSCRIPCIÓN:
DE LAS 9:00h DEL 30/01/23
A LAS 23:59h. DEL 10/02/23
INSCRIPCIÓN EXCLUSIVAMENTE TELEMÁTICA:
- Acceso a la plataforma con certificado digital
- Inscripción
- Pago de las tasas
- Firma y registro
02/01/23 - La Rioja - Procesos de Estatutarización
ESTATUTARIZACIÓN VOLUNTARIA DEL HOSPITAL DE CALAHORRA
Publicado en el BOR de fecha 30 de diciembre de 2022 el Decreto por el que se regula la estatutarización voluntaria del personal laboral fijo de la Fundación Pública Sanitaria "Hospital de Calahorra", entidad dependiente del Servicio Riojano de Salud.
En él se regulan las condiciones necesarias para dicha estatutarización.
Más información: Decreto 63/2022, de 28 de diciembre
02/01/23 - Autonómica - OPE
INSTITUTO CATALÁN DE LA SALUD
PROCESO DE ESTABILIZACIÓN MEDIANTE LOS SISTEMAS DE CONCURSO DE MÉRITOS Y CONCURSO OPOSICIÓN DEL PROCESO ORDINARIO.
TÉCNICO/A ESPECIALISTA DE GRADO MEDIO EN CURAS DE ENFERMERÍA
(grupo C, subgrupo C2).
Número de plazas convocadas para el proceso de selección:
- a. Concurso de méritos del proceso de estabilización: 801 plazas.
- b. Concurso oposición del proceso de estabilización: 278 plazas.
- c. Concurso oposición del proceso ordinaria: 555 plazas totales, 111 places para el turno de promoción interna y 444 places para el turno libre.
La convocatoria integra las 2 fases de proceso de estabilización, la convocatoria pendiente de oposición público PESCO 2017 y el proceso ordinario de la tasa de reposición de los años 2019/2020 y 2021.
La dinámica de la convocatoria permitirá que los aspirantes hagan una única solicitud para la categoría que quieran concursar, con la posibilidad de participar en los 3 procesos de la convocatoria.
Se pueden presentar las solicitudes de participación durante todo el mes de enero del 2023.
Primero : se resolverá el proceso de concurso por méritos excepcional del proceso de estabilización (fase1) de acuerdo con el número de plazas convocadas para esta fase, de manera que las personas aspirantes que logren un destino en esta fase ya no continuarán el proceso.
Segundo: para las personas aspirantes que continúen el proceso de selección, se resolverá en la oposición de proceso de estabilización (fase 2) en función del número de plazas convocadas para esta fase, y si logran un destino ya no continuarán.
Finalmente para los aspirantes que continúen en el proceso de selección se resolverán en la oposición ordinaria (fase 3) en función a las plazas convocadas.
- Las pruebas de la oposición serán únicas y de aplicación tanto para la estabilización como para el proceso ordinario, adecuando la puntuación al valor que corresponda en función a cada fase.
- La presentación de solicitudes se hará de manera telemática
- Entrando en el sistema de gestión de recursos humanos (SGRH) del ICS y rellenando un formulario obligatorio para que sea admitido y se participe en la convocatoria correspondiente para cada aspirante.
- La tasa de participación para la inscripción en el proceso para la categoría del grupo C2 es de: 24'15€.
- Bonificación por ser monoparental o familia numerosa categoría general: 15’10€. Bonificación familia numerosa o monoparental de carácter especial: 9:05€.
- Estarán exentos de pagar las personas que justifiquen con documentos su situación de desempleo y no reciben ayudas económicas, las personas jubiladas y las que acrediten discapacidad igual o superior al 33%.
02/01/23 - Autonómica - Acuerdos, pactos y convenios
CORPORACIÓ SANITÀRIA PARC TAULÍ DE SABADELL
CORPORACIÓN SANITÀRIA PARC TAULÍ DE SABADELL
ANUNCIO SOBRE CONVOCATORIA ABIERTA DE LA OFERTA PÚBLICA DE OCUPACIÓN.
DOGC NÚMERO 8823B DE FECHA 30.12.2022
TÉCNICO/A CURAS AUXILIARES ENFERMERÍA: 181 PLAZAS
La presente convocatoria es para la cobertura definitiva de las plazas de los grupos profesionales que se detallan a continuación, con destino a los diferentes centros, servicios y dispositivos del Consorci Corporació Sanitària Parc Taulí de Sabadell.
La resolución de la convocatoria de esta oferta pública de ocupación comportará el cese del personal interino o temporal que ocupa les plazas actualmente.
Las bases de la convocatoria se publicarán a la página web del consorcio www.tauli.cat y https://tauler.seu.cat y las personas interesadas en ser
candidatas podrán presentar la documentación 30 días naturales a partir de la publicación de las mismas.
Condiciones de contratación:
• Las condiciones establecidas en el convenio SISCAT vigente.
• Modalidad de contrato: Laboral fijo.
• Jornada laboral: Jornadas a tiempo completo y a tiempo parcial, diferentes turnos; servicios continuados y servicios no continuados; según el puesto de trabajo.
• El detalle de las características de cada plaza constará en las bases de las respectivas convocatorias.
• Retribución y periodo de prueba: Según convenio.
• Incorporación: En función de la resolución y atendiendo al límite legal establecido que, en función de la tipología de oferta, podrá ser hasta antes de 31/12/2024 o 31/12/2025, aunque se prevé una resolución total durante el ejercicio 2023.
CORPORACIÓ SANITÀRIA PARC TAULÍ DE SABADELL
ANUNCI SOBRE CONVOCATORIA ABIERTA DE L’OFERTA PÚBLICA D’OCUPACIÓ.
DOGC NÚMERO 8823B DE FECHA 30.12.2022
TÈCNIC/A CURES AUXILIARS ENFERMERIA: 181 PLACES
La present convocatòria és para la cobertura definitiva de las places dels grups professionals que se detallen a continuació, amb destí als diferents centres, serveis i dispositius del Consorci Corporació Sanitària Parc Taulí de Sabadell.
La resolució de la convocatòria d’aquesta oferta pública d’ocupació comportarà el cessament del personal interí o temporal que ocupa les places actualment.
Les Bases de la Convocatòria es publicaran a la pàgina web del consorci www.tauli.cat i https://tauler.seu.cat i les persones interessades en ser
candidates podran presentar la documentació fins a 30 dies naturals a partir de la publicació de les mateixes.
- Condicions de contractació:
- Les condicions establertes al Conveni SISCAT vigent.
- Modalitat de contracte: Laboral fix.
- Jornada laboral: Jornades a temps complet i a temps parcial, diferents torns; serveis continuats i serveis no continuats; segons lloc de treball. El detall de les característiques de cada plaça constarà a les bases de les respectives convocatòries.
- Retribució i període de prova: Segons conveni.
- Incorporació: En funció de la resolució i atenent al límit legal establert que, en funció de la tipologia d'oferta, podrà ser fins abans de 31/12/2024 o 31/12/2025, tot i que es preveu una resolució total durant l'exercici 2023.
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