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  • Fecha21/07/26 - Autonómica - Carrera / Desarrollo Profesional

    DESARROLLO PROFESIONAL CONVOCATORIA ORDINARIA 2025

    A pesar de que hasta septiembre 2026 no se publicará el listado Definitivo del Desarrollo Profesional, Osakidetza ha sacado una nota indicando que en la nómina del mes de Julio de 2026 se pagará el Desarrollo de las personas que lo tenían concedido en los listados provisionales según la Resolución 1109/2026.

    Puedes consultar los listados en el siguiente enlace: Listado provisional de asignación de niveles AQUÍ

    Distribución según anexo:

    Grupo C1 – Técnico/a Especialista Sanitarios/as: pág.57-61.

    Grupo D1 – Técnico/a Auxiliar Sanitarios/as: pág. 64-80.

    Más información

    Aplicación Desarrollo Profesional

    Intranet – Desarrollo Profesional

    Preguntas frecuentes III


    Resolución 1109/2026, de 8 de julio, de la Directora de Personas y Talento de Osakidetza. Listado provisional de asignación de niveles de la convocatoria ordinaria 2025 de DESARROLLO PROFESIONAL.

    Anexo I: listado provisional de asignación de niveles.
    Distribución según anexo:

    Grupo C1 – Técnico/a Especialista Sanitarios/as: pág.57-61.

    Grupo D1 – Técnico/a Auxiliar Sanitarios/as: pág. 64-80.

    Plazo de reclamación: Desde el 14 hasta el 27 de julio de 2026. A través de la aplicación de Desarrollo Profesional de Osakidetza, que se podrá consultar a partir del día 14 de julio.

    Más información:
    - Aplicación Desarrollo Profesional
    - Intranet – Desarrollo Profesional
    - Preguntas frecuentes III

     


    Resolución 570/2026, de 1 de abril, de la Directora de Personas y Talento de Osakidetza. Listado definitivo de personas admitidas y excluidas, que han solicitado participar en la convocatoria de DESARROLLO PROFESIONAL.

    Anexo I: listado definitivo de personas admitidas.
    Anexo II: Listado definitivo de personas excluidas

    Plazo de reclamación: Desde el 8 de abril hasta el 7 de mayo de 2026. A través de la aplicación de Desarrollo Profesional de Osakidetza.
    Más información:
    - Aplicación Desarrollo Profesional
    - Intranet – Desarrollo Profesional
    - Preguntas frecuentes
    - Manual instrucciones Autoevaluación

  • Fecha21/07/26 - Autonómica - OPE

    SNS-O CONVOCATORIA CONCURSO OPOSICIÓN 2025 TEDS

    CONVOCATORIA CONCURSO OPOSICIÓN. SNS-O

    TED
    AVISO
    - Publicado el resultado provisional de la fase de concurso.
    - Plazo de presentación de alegaciones al resultado provisional. del 22/07/2026 al 28/07/2026
    - Consulta del baremo individual

    Más información en el 948 25 49 57 y en saeosasun@cfnavarra.es

     

     


    SNS-O CONVOCATORIA CONCURSO OPOSICIÓN 2025
    - Publicado el resultado final del concurso-oposición.
    - Plazo de elección de plazas: del 01/07/2026 AL 14/07/2026
    - Publicada la información relativa a las listas de contratación del SNS-O.
     


    09/06/26. Publicado aviso importante sobre la baremación como servicios prestados de las vacaciones no disfrutadas, retribuidas y afiliadas

    - Plazo de presentación de alegaciones: del 10/06/2026 al 23/06/2026
     

  • Fecha21/07/26 - Autonómica - OPE

    T. FARMACIA - ACTUALIZACIÓN DE LISTAS DE CONTRATACIÓN CON LAS PUNTUACIONES DE LA OPE DE ESTABILIZACIÓN Y 2020-2021-2022

    FECHA DE CORTE PARA LA INTEGRACIÓN 27/02/2026

    Ayer, 20 de julio se abrió el plazo para realizar cambios de destinos en las listas de contratación temporal para la categoría T. FARMACIA, y que los cambios sean tenidos en cuenta en la integración/actualización a fecha de corte 27 de febrero de 2026.

    El plazo para estas modificaciones es hasta el 26 de julio de 2026

    Importante: NO ANULAR SOLICITUD

    Las personas excluidas anteriormente deben volver a presentar solicitud.

    Los destinos que se publicarán serán los indicados en la última “modificación de preferencias” realizada hasta ese día (inclusive).

    Los cambios realizados con posterioridad a esta fecha serán tenidos en cuenta en una posterior actualización de listas.

  • Fecha21/07/26 - Autonómica - Acuerdos, pactos y convenios

    NUEVA MODALIDAD VIRTUAL CICLOS FORMATIVOS DE GRADO MEDIO Y GRADO SUPERIOR

    NUEVA MODALIDAD VIRTUAL CICLOS FORMATIVOS DE GRADO MEDIO Y GRADO SUPERIOR

    La Dirección General de Formación Profesional, convoca el procedimiento de admisión y matriculación a Ciclos Formativos de Grado Medio y Grado Superior en modalidad virtual, en centros sostenidos con fondos públicos del ámbito de la Comunidad Autónoma de Extremadura, para el curso 2026/2027.

    CICLOS FORMATIVOS OFERTADOS DE LA FAMILIA DE SANIDAD 

     

     

     

    https://sede.gobex.es/

    https://doe.juntaex.es/pdfs/doe/2026/1370o/26061865.pdf

     

Últimas Noticias





Fecha24/11/22 - Alicante - OPE

CONCURSO OPOSICIÓN DE AUXILIAR SANITARIO TITULADO

PUBLICACIÓN ASPIRANTES QUE HAN SUPERADO EL EJERCICIO, CON INDICACIÓN DE LA PUNTUACIÓN OBTENIDA EN LA FASE DE CONCURSO TURNO LIBRE

Se concede un plazo de diez días hábiles, a contar desde el día siguiente al de la publicación de este anuncio, para formular las reclamaciones y alegaciones que estimen oportunas en relación con el contenido de esta publicación. Dicha presentación deberá hacerse en la Sede electrónica apartado Catálogo de Trámites procedimiento:

 PERSONAL.- Alegaciones fase de méritos para cubrir 128 plazas de Auxiliar Sanitario Titulado (AST) - TURNO LIBRE.

RESOLUCIÓN

Fecha23/11/22 - Autonómica - OPE

PROCEDIMIENTO EXCEPCIONAL DE CONCURSO PERSONAL LABORAL TCAE GOBIERNO DE CANTABRIA CONVOCATORIA 2022/18

Relación definitiva de aspirantes admitidos y excluidos a las pruebas selectivas para el ingreso, mediante el procedimiento excepcional de concurso.

 ANEXO I: Relación definitiva de aspirantes admitidos.
 ANEXO II: Relación definitiva excluidos por los motivos que se señalan.

A los aspirantes relacionados en los diferentes Anexos se unirán, en su caso, los interesados cuyos datos hayan de omitirse en aplicación de las previsiones de la Ley Orgánica 1/2004, de 28 de diciembre, de Medidas de Protección Integral contra la Violencia de Género. 

Se  designa a los miembros del Tribunal Calificador, que actuará en el proceso selectivo.
 

 

 

Abierto procedimiento selectivo para la cobertura de las plazas convocadas será el excepcional de concurso, cuya realización se ajustará a las siguientes particularidades:
a.    Se desarrollará en una única fase de valoración de méritos
b.    Sólo se valorarán los méritos alegados y acreditados en tiempo y forma por los aspirantes.
c.    Los aspirantes serán ordenados de mayor a menor puntuación y conforme al orden de prelación resultante de la aplicación de la base 8.1 de esta convocatoria.
d.    La superación del proceso selectivo se declarará en número idéntico al de plazas convocadas.
e.    Los aspirantes cuya puntuación fuera cero, en ningún caso podrán estar incluidos en la relación de aspirantes que han superado el proceso selectivo y, en consecuencia, no ostentarán derecho a la elección de vacantes.
f.    La elección de vacantes por los aspirantes se efectuará por el orden de prelación resultante.
g.    De este proceso no se derivará la constitución de bolsa de empleo para el nombramiento temporal de funcionarios interinos
Se valorarán con un máximo de 60 puntos los servicios prestados como funcionario interino.
Quienes deseen tomar parte en estas pruebas selectivas, deberán cumplimentar electrónicamente en la aplicación OPEC@N (https://aplicacionesweb.cantabria.es/opecan/) la solicitud de  admisión al procedimiento.

Plazo: del 21 de Septiembre hasta el 10 de Octubre

Convocatoria

Fecha23/11/22 - Autonómica - Acuerdos, pactos y convenios

MINISTERIO DE HACIENDA Y FUNCIÓN PÚBLICA 22 de noviembre de 2022

BOLETÍN OFICIAL DEL ESTADO, 26 de octubre de 2022 

AUMENTO ADICIONAL DEL 1,5 POR CIENTO DE LAS RETRIBUCIONES DEL PERSONAL DEL SECTOR PÚBLICO

Resolución de 24 de octubre de 2022, de la Secretaría de Estado de Presupuestos y Gastos, por la que se dictan instrucciones sobre el pago al personal del Sector Público Estatal del incremento retributivo adicional del 1,5 por ciento previsto en el artículo 23 del Real Decreto-ley 18/2022, de 18 de octubre, por el que se aprueban medidas de refuerzo de la protección de los consumidores de energía y de contribución a la reducción del consumo de gas natural en aplicación del «Plan + seguridad para tu energía (+SE)», así como medidas en materia de retribuciones del personal al servicio del sector público y de protección de las personas trabajadoras agrarias eventuales afectadas por la sequía.

EMPLEADOS PÚBLICOS

AUMENTO ADICIONAL ----   1,5%

CON EFECTOS DESDE ----   El 1 de enero de 2022.

EFECTIVIDAD ---- A partir de la nómina del mes de noviembre de 2022

.          -----Algunos hospitales lo abonarán en la nómina de diciembre

ABONO ---- Los importes correspondientes a los meses de enero a octubre de 2022.

El interesado tendrá que solicitarlo sí:

• Ha cambiado de destino dentro del sector público estatal

• Ha pasado a prestar servicios a una Administración pública distinta.

• Situaciones distintas a las de servicio activo. Como jubilación

 

ALGUNOS HOSPITALES DE LA COMUNIDAD DE CASTILLA Y LEÓN LO ABONARÁN DE OFICIO A TODOS,  INDEPENDIENTEMENTE DE SU SITUACIÓN LABORAL (CONTRATOS TEMPORALES NO EN VIGOR)

Fecha23/11/22 - Autonómica - Concurso de Méritos

PLAN DE ESTABILIZACIÓN DE EMPLEO DEL SERVICIO EXTREMEÑO DE SALUD

A TRAVÉS DEL SISTEMA EXCEPCIONAL DE CONCURSO DE MÉRITOS, SE CONVOCARÁN 327 PLAZAS BÁSICAS DE TÉCNICOS EN CUIDADOS DE ENFERMERÍA CON EL SIGUIENTE BAREMO: 

- BAREMO
 

Fecha23/11/22 - Autonómica - Acuerdos, pactos y convenios

S.E.S.P.A. OPE Estabilización

OPE Estabilización

Hoy en reunión con el SESPA, presentaron la plataforma a través de la cual va a ser necesario  realizar la solicitud para la inscripción en la OPE de Estabilización. Aún no hay siquiera acuerdo sobre los baremos, ni fecha de convocatoria, no obstante en los próximos días van a colgar la información relativa al proceso de inscripción y abono de tasas en Astursalud. 

Todo el proceso se va a realizar electrónicamente por lo que recomendamos a los interesados que vayáis solicitando Cl@ve permanente, Cl@ve pin, DNI electrónico o Certificado Digital en caso de que no dispongáis de alguno de ellos, pues insistimos, va a ser necesario disponer de uno de ellos para participar en el proceso.

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